企業(yè)家角色人格：對(duì)企業(yè)家的哲理思考

　　本書試圖從一種新的角度來闡釋企業(yè)家的概念。作者認(rèn)為企業(yè)家首先是一種角色，這是一種身份角色；其次，企業(yè)家是一種人格，扮演企業(yè)家角色的人，必須具備特殊的人格結(jié)構(gòu)，包括特殊的價(jià)值取向、動(dòng)機(jī)欲求、知識(shí)能力和品德行為等。傳統(tǒng)的企業(yè)主或企業(yè)管理者是一種低層次的角色人格，而企業(yè)家則是一種高層次的角色人格。本書從理論的實(shí)踐的角度，深入地分析了企業(yè)家這種角色人格。

　　呂福新院長(zhǎng)：男，浙江縉云人，1950年3月生。管理學(xué)和經(jīng)濟(jì)學(xué)教授，杭州商學(xué)院工商管理學(xué)院院長(zhǎng)，碩士生導(dǎo)師。曾就讀于杭州大學(xué)和南開大學(xué)，1990年畢業(yè)于中國(guó)社會(huì)科學(xué)院研究生院，獲經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位，先后在國(guó)家物價(jià)局、國(guó)務(wù)院房改辦、國(guó)家計(jì)委和國(guó)家行政學(xué)院工作過，曾任國(guó)家計(jì)委市場(chǎng)和價(jià)格研究所市場(chǎng)理論與政策研究室主任，兼任中國(guó)城市經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)理事、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究中心特聘研究員。長(zhǎng)期從事經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)理論、企業(yè)制度和經(jīng)濟(jì)管理的教學(xué)研究工作，目前主要研究企業(yè)家的理論和實(shí)踐。主持國(guó)家社科基金項(xiàng)目2項(xiàng)，均被鑒定為A．一等。出版專著《企業(yè)家角色人格》、《中國(guó)經(jīng)濟(jì)過渡的典型分析》、《市場(chǎng)靈魂》、《中國(guó)房改透視》等4部，在《經(jīng)濟(jì)研究》和《管理世界》等刊物上發(fā)表論文200多篇。獲北京市政府社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng)，其它省部級(jí)獎(jiǎng)4項(xiàng)。