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內(nèi)容簡介

　　本書試圖從一種新的角度來闡釋企業(yè)家的概念。作者認為企業(yè)家首先是一種角色，這是一種身份角色；其次，企業(yè)家是一種人格，扮演企業(yè)家角色的人，必須具備特殊的人格結(jié)構(gòu)，包括特殊的價值取向、動機欲求、知識能力和品德行為等。傳統(tǒng)的企業(yè)主或企業(yè)管理者是一種低層次的角色人格，而企業(yè)家則是一種高層次的角色人格。本書從理論的實踐的角度，深入地分析了企業(yè)家這種角色人格。

作者簡介

　　呂福新院長：男，浙江縉云人，1950年3月生。管理學和經(jīng)濟學教授，杭州商學院工商管理學院院長，碩士生導師。曾就讀于杭州大學和南開大學，1990年畢業(yè)于中國社會科學院研究生院，獲經(jīng)濟學博士學位，先后在國家物價局、國務院房改辦、國家計委和國家行政學院工作過，曾任國家計委市場和價格研究所市場理論與政策研究室主任，兼任中國城市經(jīng)濟學會理事、中國社會科學院民營經(jīng)濟研究中心特聘研究員。長期從事經(jīng)濟學、市場理論、企業(yè)制度和經(jīng)濟管理的教學研究工作，目前主要研究企業(yè)家的理論和實踐。主持國家社科基金項目2項，均被鑒定為A．一等。出版專著《企業(yè)家角色人格》、《中國經(jīng)濟過渡的典型分析》、《市場靈魂》、《中國房改透視》等4部，在《經(jīng)濟研究》和《管理世界》等刊物上發(fā)表論文200多篇。獲北京市政府社會科學優(yōu)秀成果二等獎1項，其它省部級獎4項。

圖書目錄

導言
第1章  時代需要合格的企業(yè)家
  1.1  現(xiàn)代市場經(jīng)濟需要企業(yè)家掛帥領軍
  1.2  新經(jīng)濟時代需要新的合格的企業(yè)家
  1.3  中國改革和發(fā)展急需大批優(yōu)秀的企業(yè)家
第2章  企業(yè)家是一種角色人格
  2.1  廣義人格
  2.2  角色理論
  2.3  企業(yè)家角色人格
第3章  企業(yè)家角色人格的制度基礎和根據(jù)
  3.1  市場——企業(yè)制度
  3.2  現(xiàn)代企業(yè)——企業(yè)家產(chǎn)權(quán)制度
  3.3  現(xiàn)代市場——企業(yè)家制度
第4章  企業(yè)家角色人格的制度建樹和創(chuàng)新
  4.1  企業(yè)家制度人格與主體人格
  4.2  企業(yè)家人格的特殊地位
  4.3  企業(yè)家人格的制度建樹
  4.4  企業(yè)家人格的制度創(chuàng)新
第5章  企業(yè)家角色人格的資本結(jié)構(gòu)
  5.1  職責、權(quán)利和資格的資本結(jié)構(gòu)
  5.2  價值取向、知識能力和品質(zhì)道德
  5.3  動機傾向、思想觀念和行為特征
第6章  企業(yè)家角色人格的配置定位
  6.1  企業(yè)家角色人格是一種資源和資本
  6.2  企業(yè)家角色人格的合理配置
  6.3  企業(yè)家角色人格的正確定位
主要參考文獻
后記