人是管理的主體，現代管理其實就是以人為核心的管理。實踐證明：凡是人事管理成功的企業(yè)，經營都搞得好；凡是經營搞得好的企業(yè)，人事管理工作也必然搞得好。針對人事管理的重要性，企業(yè)的各級主管，普通管理人員都要學習一些人事管理理論。鑒于此，我們組織編寫了《管人一本經》一書。任何想成就大事業(yè)者，？匭胙Щ崛綰喂莧恕６勻說墓芾硎且磺泄芾淼淖罡呔辰紜２換峁莧?，不抠犉H刪臀按蟮氖亂擔膊豢贍艸晌按蟮娜宋鎩？本書具有以下特點：一是內容和實際結合，實用性強。二是書中闡述的方法、觀點都是從實踐中總結出來的，完全符合各級領導管理工作的實際，具有可操作性。三是從風格上力求通俗、活潑，每節(jié)一個小故事或一個生活中的實例，能增加大家閱讀的興趣，具有可讀性。相信讀者通過此書，能學到許多管理方面的知識，不斷提高自己的管理水平。
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