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IT企業(yè)成長的機(jī)理

IT企業(yè)成長的機(jī)理

定 價(jià):¥24.00

作 者: 陶長琪著
出版社: 中國財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社
叢編項(xiàng): 財(cái)經(jīng)博士論叢
標(biāo) 簽: 企業(yè)管理

ISBN: 9787500578390 出版時(shí)間: 2004-12-01 包裝: 平裝
開本: 20cm 頁數(shù): 290 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡介

  依據(jù)成長的動(dòng)態(tài)性特點(diǎn),并考慮到IT企業(yè)成長與人力資本的極大關(guān)聯(lián)性,又由于新增長理論通過人力資本將技術(shù)、分工等一些重要要素進(jìn)行內(nèi)生化處理后可以構(gòu)建出動(dòng)態(tài)的生產(chǎn)函數(shù),所以本書以新增長理論作為論證的理論支點(diǎn),以人力資本為核心要素貫穿全書。企業(yè)具有生命周期,經(jīng)驗(yàn)研究表明,成長期是IT企業(yè)成長的關(guān)鍵時(shí)期,所以本書主要是立足于成長期的成長機(jī)理研究。另外,對(duì)于不同的企業(yè),其成長機(jī)理不完全相同,為此本書求同存異,主要是研究產(chǎn)業(yè)范圍內(nèi)的IT企業(yè)的成長,而不是單個(gè)企業(yè)的成長性。在新增長理論及其拓展情形的支持下,本書以人力資本為紐帶,從技術(shù)創(chuàng)新與溢出(技術(shù)維度)、專業(yè)化分工(組織維度)、技術(shù)或產(chǎn)品兼容(市場(chǎng)維度)和企業(yè)內(nèi)部治理(制度維度)等四個(gè)視角開展IT企業(yè)成長的機(jī)理研究。

作者簡介

  陶長琪,男,1967年8月出生,江西省臨川人,江西財(cái)經(jīng)大學(xué)信息管理學(xué)院教授,經(jīng)濟(jì)學(xué)博士.江西省高校中青年學(xué)科帶頭人,碩士研究生導(dǎo)師。主要從事數(shù)量經(jīng)濟(jì)和管理科學(xué)與工程研究,1 998年9月至1 999年7月公派到奧地利維也納經(jīng)濟(jì)大學(xué)做訪問學(xué)者。近年在《Technology Tinme》、《Chinese Business》、《系統(tǒng)工程理論與實(shí)踐》、《情報(bào)學(xué)報(bào)》等國內(nèi)外權(quán)威和核心刊物發(fā)表論文40余篇,其中《A Game Study of Product Compatibility of IT firm》等5篇論文被國際權(quán)威檢索刊物El、IsTP收錄,主持完成國家、省部級(jí)項(xiàng)目8項(xiàng).出版著作《信息經(jīng)濟(jì)學(xué)》等5部,曾獲江西省社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果三等獎(jiǎng)、江西省青年社科優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)、江西省高校人文社科優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng),2004年獲江西省首屆優(yōu)秀教材二等獎(jiǎng)。

圖書目錄

第一章導(dǎo)論
第一節(jié)選題的意義
第二節(jié)文獻(xiàn)綜述
第三節(jié)本書的內(nèi)容結(jié)構(gòu)
第四節(jié)研究方法
第五節(jié)創(chuàng)新之處
第二章IT企業(yè)成長的經(jīng)濟(jì)特征
第一節(jié)企業(yè)成長的涵義
一.企業(yè)的本質(zhì)
二.企業(yè)成長的內(nèi)涵
第二節(jié)企業(yè)生命周期模型,
一.企業(yè)生傘周期
二.企業(yè)生命模型
第三節(jié)IT企業(yè)的界定及其特征
一.企業(yè)的界定
二.IT企業(yè)的特征
第四節(jié)IT企業(yè)成長的內(nèi)涵與特征
一.lT企業(yè)成長的內(nèi)涵
二.企業(yè)成長的影響因素
三.IT企業(yè)成長的內(nèi)外特征
四.IT企業(yè)的生命周期模型
第五節(jié)IT企業(yè)成長的演進(jìn)趨勢(shì)
本章小結(jié)
第三章IT企業(yè)成長的技術(shù)機(jī)理
——從技術(shù)創(chuàng)新與溢出視角
第一節(jié)技術(shù)創(chuàng)新與溢出的涵義
一.技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)涵
二.技術(shù)溢出的涵義
第二節(jié)IT企業(yè)成長的內(nèi)生技術(shù)機(jī)理
一.從“勢(shì)”的角度
二.從“利”的角度
第三節(jié)企業(yè)成長中的技術(shù)研發(fā)與溢出
第四節(jié)IT企業(yè)技術(shù)溢出的演化趨勢(shì)
一.阿瑟模型的解釋
二.本文的模型解釋
本章小結(jié)
第四章IT企業(yè)成長的組織機(jī)理
——從企業(yè)內(nèi)外分工視角
第一節(jié)分工.交易費(fèi)用和企業(yè)組織
一.分工的內(nèi)涵與演進(jìn)
二.交易費(fèi)用的本質(zhì)
三.企業(yè)組織的演變
第二節(jié)IT企業(yè)成長的組織模式
——從“勢(shì)”的角度
一.柔性分工與整合的組織模式
二.硅谷IT企業(yè)的組織模式
——柔性分工與整合的典范
第三節(jié)IT企業(yè)成長的內(nèi)部分工機(jī)理
——從“利”的角度
第四節(jié)IT企業(yè)成長的外部分工機(jī)理分析
一.外部分工模式
——企業(yè)集群的本質(zhì)
二.IT企業(yè)的外部分工環(huán)境
三.IT企業(yè)成長的外部分工趨勢(shì)
本章小結(jié)
第五章IT企業(yè)成長的市場(chǎng)機(jī)理
——從技術(shù)或產(chǎn)品兼容的視角
第一節(jié)兼容與網(wǎng)絡(luò)外部性.標(biāo)準(zhǔn).用戶基礎(chǔ)之間的辯證關(guān)系
一.兼容.網(wǎng)絡(luò)外部性.標(biāo)準(zhǔn)和用戶基礎(chǔ)的內(nèi)涵
二.兼容與網(wǎng)絡(luò)外部性.標(biāo)準(zhǔn).用戶安裝基礎(chǔ)之間的關(guān)系
第二節(jié)兼容對(duì)IT企業(yè)成長的影響
一.IT企業(yè)的兼容性特點(diǎn)
二.兼容對(duì)IT企業(yè)成長的促進(jìn)作用
第三節(jié)IT企業(yè)成長的市場(chǎng)模式
——從“勢(shì)”的角度
第四節(jié)IT企業(yè)成長的兼容性分析
——從“利”的角度
一.不考慮產(chǎn)品使用功能的情形分析
二.考慮產(chǎn)品使用功能的情形分析
本章小結(jié)
第六章IT企業(yè)成長的制度機(jī)理
——從企業(yè)內(nèi)部治理視角
第一節(jié)企業(yè)內(nèi)部治理對(duì)IT企業(yè)成長的一般意義
一.企業(yè)治理的內(nèi)涵
二.實(shí)行人力資本的強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制對(duì)IT企業(yè)成長的意義
第二節(jié)IT企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)
第三節(jié)委托代理分析框架
第四節(jié)IT企業(yè)成長的人力資本激勵(lì)機(jī)制
一.企業(yè)經(jīng)營者的激勵(lì)機(jī)制
二.企業(yè)雇員的激勵(lì)機(jī)制
第五節(jié)企業(yè)內(nèi)部治理的實(shí)證研究
一.計(jì)量分析
——以我國的上市IT公司為例
二.以微軟公司的企業(yè)內(nèi)部治理為例
本章小結(jié)
第七章IT企業(yè)成長的機(jī)理
——從整體視角
第一節(jié)總體模型
第二節(jié)結(jié)論分析
本章小結(jié)
第八章總結(jié)與展望
第一節(jié)全書總結(jié)
第二節(jié)研究展望
參考文獻(xiàn)
附錄—
附錄
后記

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