我國職業(yè)體育聯(lián)盟理論研究

第一章　導(dǎo)論
第一節(jié)　基本概念的界定
第二節(jié)　西方職業(yè)體育產(chǎn)業(yè)成功的啟示
第三節(jié)　我國職業(yè)體育管理體制改革發(fā)展歷程
第四節(jié)　我國職業(yè)體育管理體制改革的局限性及研究職業(yè)體育聯(lián)盟的必要性
第二章　國內(nèi)外有關(guān)職業(yè)體育聯(lián)盟研究的文獻綜述
第一節(jié)　國外關(guān)于職業(yè)體育聯(lián)盟的文獻綜述
第二節(jié)　我國職業(yè)體育研究情況概述
第三節(jié)　我國職業(yè)體育管理體制研究情況概述
第四節(jié)　我國職業(yè)體育聯(lián)盟研究情況概述
第三章　研究方法、框架與思路
第一節(jié)　研究方法
第二節(jié)　研究框架與思路
第四章　職業(yè)體育聯(lián)盟理論基礎(chǔ)
第一節(jié)　職業(yè)體育產(chǎn)業(yè)的獨特性--職業(yè)體育俱樂部之間的“共生性”分析
第二節(jié)　職業(yè)體育產(chǎn)業(yè)的“共生性”對制度的需求--職業(yè)體育聯(lián)盟
第三節(jié)　職業(yè)體育聯(lián)盟的壟斷經(jīng)濟學(xué)理論依據(jù)
第四節(jié)　發(fā)達國家職業(yè)體育聯(lián)盟發(fā)展概況
第五章　美國職業(yè)體育聯(lián)盟及其運行機制
第一節(jié)　美國職業(yè)體育聯(lián)盟的組織結(jié)構(gòu)
第二節(jié)　美國職業(yè)體育聯(lián)盟的運行機制
第三節(jié)　美國職業(yè)體育聯(lián)盟所享有的特殊政策
第四節(jié)　發(fā)達國家職業(yè)體育運動經(jīng)營管理模式比較及其啟示
第六章　我國行政壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟現(xiàn)狀
第一節(jié)　我國行政壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟組織結(jié)構(gòu)
第二節(jié)　我國行政壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟主體的屬性及其職責
第三節(jié)　我國行政壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟的運行機制及其缺陷
第四節(jié)　我國行政壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟的政策環(huán)境缺陷
第七章　我國職業(yè)體育聯(lián)盟應(yīng)然模式--市場壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟
第一節(jié)　市場壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟的界定及其與政府、協(xié)會之間的關(guān)系
第二節(jié)　我國行政壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟演變軌跡
第三節(jié)　我國職業(yè)體育聯(lián)盟應(yīng)然模式的運行機制
第八章　我國職業(yè)體育聯(lián)盟應(yīng)然模式的條件構(gòu)建分析
第一節(jié)　我國職業(yè)體育聯(lián)盟應(yīng)然模式對俱樂部的客觀要求
第二節(jié)　我國職業(yè)體育聯(lián)盟應(yīng)然模式對協(xié)會（中心）的客觀要求
第三節(jié)　我國職業(yè)體育聯(lián)盟應(yīng)然模式對體育行政部門的客觀要求
第四節(jié)　我國職業(yè)體育聯(lián)盟應(yīng)然模式對法律體系的客觀要求
第五節(jié)　構(gòu)建我國市場壟斷型職業(yè)體育聯(lián)盟是一個漸進的過程
第九章　中西方職業(yè)體育制度變遷的比較研究
第一節(jié)　中西方職業(yè)體育制度變遷比較研究概述
第二節(jié)　中西方職業(yè)體育制度變遷比較分析
第十章　我國職業(yè)體育聯(lián)盟理論研究的結(jié)論與建議
第一節(jié)　結(jié)論
第二節(jié)　建議
參考文獻
后記