自組織：社區(qū)能力建設(shè)的新視域

上篇 理論與對策
引言
第一章 自組織與社區(qū)共同體的自組織
一 自組織及自組織理論的方法論意義
二 社會生活領(lǐng)域的自組織
三 社區(qū)共同體的自組織
第二章 社區(qū)自組織的發(fā)展歷程及其在當(dāng)代中國的意義
一 世界范圍內(nèi)社區(qū)自組織的發(fā)展歷程及其作用
二 我國社區(qū)自組織的發(fā)展歷程
三 社區(qū)自組織對當(dāng)代中國社區(qū)建設(shè)和社會建設(shè)的意義
第三章 社區(qū)自組織能力及其測量評價指標(biāo)
一 “社區(qū)自組織能力”的測量和評價
二 社區(qū)自組織能力指標(biāo)體系的基本結(jié)構(gòu)和內(nèi)容
第四章 社區(qū)自組織視域下的平等協(xié)商機制
一 社區(qū)成員平等協(xié)商的必要性和可能性
二 優(yōu)化社區(qū)成員的平等協(xié)商機制，提升社區(qū)自組織能力
第五章 社區(qū)自組織視域下的資源整合及其能力建設(shè)
一 社區(qū)資源及其種類
二 社區(qū)共同體資源整合及其能力提升的意義
三 社區(qū)共同體資源整合能力建設(shè)的若干建議
第六章 社區(qū)服務(wù)、社區(qū)照顧與社區(qū)自組織能力建設(shè)
一 社區(qū)服務(wù)及其在社區(qū)自組織能力建設(shè)中的作用
二 社區(qū)照顧及其在社區(qū)自組織能力建設(shè)中的作用
三 進(jìn)一步發(fā)展社區(qū)服務(wù)和社區(qū)照顧的對策思考
第七章 居民參與與社區(qū)自組織能力建設(shè)
一 研究視角和分析框架
二 居民社區(qū)參與的自組織視角分析
三 實現(xiàn)居民社區(qū)參與方式轉(zhuǎn)換提升是社區(qū)自組織能力的路徑
第八章 社區(qū)文化與社區(qū)自組織能力建設(shè)
一 社區(qū)文化及其發(fā)展前景
二 社區(qū)文化是社區(qū)自組織機制發(fā)揮作用不可或缺的條件
三 從社區(qū)文化建設(shè)入手提升社區(qū)自組織能力的若干思考
第九章 社區(qū)教育、社區(qū)矯正與社區(qū)自組織的能力建設(shè)
一 社區(qū)教育及其在社區(qū)自組織能力建設(shè)中的作用
二 作為特殊性社區(qū)教育的社區(qū)矯正
三 社區(qū)自組織能力建設(shè)視域下進(jìn)一步發(fā)展社區(qū)教育的若干思考
第十章 社區(qū)調(diào)解與社區(qū)自組織能力建設(shè)
一 社區(qū)調(diào)解制度的現(xiàn)狀及問題
二 社區(qū)自組織視域下的社區(qū)調(diào)解
三 完善社區(qū)調(diào)解的思路與對策
第十一章 城市社區(qū)精英與城市社區(qū)自組織能力建設(shè)
一 社區(qū)精英的涵義和城市社區(qū)精英素質(zhì)
二 城市社區(qū)精英在社區(qū)自組織能力建設(shè)中的作用
三 發(fā)揮社區(qū)精英作用需要處理好的若干重要關(guān)系
第十二章 社會工作與社區(qū)自組織能力建設(shè)
一 社會工作是社區(qū)自組織能力建設(shè)的積極力量
二 中國大陸社會工作在社區(qū)自組織能力建設(shè)中應(yīng)發(fā)揮的作用
三 提升社區(qū)自組織能力的社會工作策略思考
第十三章 社區(qū)自組織能力建設(shè)的體制、政策法律環(huán)境
一 社區(qū)自組織能力視域下的社區(qū)管理體制之檢視
二 以理順政府與社區(qū)的關(guān)系為關(guān)鍵，拓展社區(qū)自組織能力的體制空間
三 以居民自治為著力點，拓展社區(qū)自組織能力的政策法律空間
下篇：專題調(diào)研報告
引言
調(diào)研報告一 提升社區(qū)自組織能力，壯大社區(qū)志愿者隊伍——廈門市金山社區(qū)志愿者協(xié)會自組織能力建設(shè)調(diào)查研究
一 個案介紹——金山社區(qū)志愿者協(xié)會的創(chuàng)立、發(fā)展過程
二 金山社區(qū)志愿者協(xié)會的自組織能力建設(shè)及舉措
三 金山社區(qū)志愿者協(xié)會自組織能力建設(shè)存在的問題及對策
四 總結(jié)
調(diào)研報告二 物業(yè)糾紛與業(yè)主自組織能力的培養(yǎng)和建設(shè)——以福州市鼓樓區(qū)為個案
一 一樁物業(yè)糾紛事件引發(fā)的思考
二 物業(yè)糾紛發(fā)生的主要原因
三 業(yè)主自組織能力的發(fā)展現(xiàn)狀
四 培養(yǎng)和提升業(yè)主自組織能力的若干建議
調(diào)研報告三 社區(qū)民間組織自組織能力發(fā)育個案調(diào)研——以蘇州市滄浪區(qū)友新街道“幸福聯(lián)盟”為個案
一 “幸福聯(lián)盟”的創(chuàng)立及政府的定位
二 “幸福聯(lián)盟”的發(fā)展現(xiàn)狀及自組織探索
三 “幸福聯(lián)盟”自組織發(fā)育過程中存在的問題
四 “幸福聯(lián)盟”自組織能力建設(shè)的若干建議
調(diào)研報告四 發(fā)展睦鄰關(guān)系，構(gòu)建鄰里自組織網(wǎng)絡(luò)——廈門市社區(qū)鄰里關(guān)系調(diào)查研究
一 城市社區(qū)鄰里關(guān)系現(xiàn)狀描述
二 城市社區(qū)鄰里關(guān)系弱化的原因分析
三 發(fā)展睦鄰關(guān)系、構(gòu)建城市鄰里自組織網(wǎng)絡(luò)的對策建議
四 結(jié)論
調(diào)研報告五 推進(jìn)社區(qū)資源整合，重在自組織能力建設(shè)——上海大寧路街道社區(qū)資源整合調(diào)查研究
一 上海大寧路街道社區(qū)概況及開展資源整合的背景
二 大寧路街道社區(qū)推進(jìn)資源整合的舉措
三 大寧路街道社區(qū)推進(jìn)資源整合的成效
四 存在的問題
五 總結(jié)與討論
調(diào)研報告六 加強政府他組織與社區(qū)自組織的有效對接，完善企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)——廈門市企業(yè)退休人員的社會化管理服務(wù)調(diào)查研究
一 企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)的緣起和工作內(nèi)容
二 廈門市企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作的成績及面臨的問題
三 進(jìn)一步完善企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)的對策建議
參考文獻(xiàn)
后記