敬業(yè)成就卓越

定　價(jià)：￥22.00

作　者：	權(quán)錫哲著
出版社：	人民郵電出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	工作素養(yǎng)/員工激勵(lì)

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ISBN：	9787115223616	出版時(shí)間：	2010-03-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	161	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　《敬業(yè)成就卓越》從探討“如何做一名敬業(yè)員工”這一話題出發(fā)，以“愛崗敬業(yè)，追求卓越”為核心理念，分別講解了“執(zhí)行”、“負(fù)責(zé)”、“精業(yè)”、“創(chuàng)新”、“奉獻(xiàn)感恩”、“自動(dòng)自發(fā)”、“積極進(jìn)取”、“勤儉節(jié)約”8項(xiàng)敬業(yè)準(zhǔn)則。《敬業(yè)成就卓越》列舉了大量的名人故事和富含深意的小寓言，并且在每一章之后均附有操作性極強(qiáng)的小工具，用以指導(dǎo)員工培養(yǎng)自己的敬業(yè)精神，為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)，成就卓越的自我?！毒礃I(yè)成就卓越》可作為員工職業(yè)化素質(zhì)培訓(xùn)教材使用，適合政府機(jī)構(gòu)公務(wù)員、大中型企業(yè)管理人員及其員工閱讀。

作者簡介

　　權(quán)錫哲，LG商學(xué)院高級(jí)培訓(xùn)經(jīng)理，LG商學(xué)院創(chuàng)始人之一，曾先后在國企、歐美公司就職。2004年1月加入LG，開始從事培訓(xùn)工作，曾負(fù)責(zé)過的培訓(xùn)領(lǐng)域主要包括企業(yè)文化培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、核心人才培訓(xùn)、晉級(jí)培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)。目前負(fù)責(zé)LG全公司營業(yè)、售后整體培訓(xùn)。這期間，開發(fā)過12門課程、建立了4個(gè)不同行業(yè)的培訓(xùn)體系、授課200次以上。授課特點(diǎn)：幽默風(fēng)趣、循循善誘、聯(lián)系實(shí)際，引導(dǎo)學(xué)員共同思考。主講課程包括新任管理者課程、經(jīng)理人Coaching課程、問題解決、TTT課程、溝通課程、商務(wù)禮儀課程。授課10次以上的還有高效工作方法、營銷戰(zhàn)略、大客戶管理、商務(wù)談判、銷售技巧、報(bào)告書制作等。

圖書目錄

第一章　做一名敬業(yè)的員工　
　敬業(yè)，先要認(rèn)同自己的企業(yè)　
　敬業(yè)，就要“干一行愛一行”　
　敬業(yè)，不斷點(diǎn)燃工作的激情　
　敬業(yè)，提升工作動(dòng)力的源泉　
　敬業(yè)，用心才能做好每一天　
　敬業(yè)，好習(xí)慣可以受用終生　
　敬業(yè)，個(gè)人通向成功的捷徑　
　敬業(yè)，卓越企業(yè)員工的共性　
　執(zhí)行工具一：敬業(yè)度測試　
第二章　愛崗敬業(yè)，追求卓越　
　珍惜自己的工作　
　熱愛自己的工作　
　敬重自己的工作　
　忠于自己的工作　
　超越自己的工作　
　執(zhí)行工具二：員工愛崗敬業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃　
第三章　準(zhǔn)則1　執(zhí)行到位，決不拖延　
　服從上級(jí)，讓執(zhí)行更加到位　
　少說多做，注重行動(dòng)和結(jié)果　
　絕不拖延，一心一意去執(zhí)行　
　敢于挑戰(zhàn)，沒有什么不可能　
　執(zhí)行工具三：員工執(zhí)行能力自檢　
第四章　準(zhǔn)則2　勇于負(fù)責(zé)，決不懈怠　
　選擇工作，等于選擇了責(zé)任　
　認(rèn)真負(fù)責(zé)，總會(huì)有機(jī)會(huì)眷顧　
　盡職盡責(zé)，讓工作完美無缺　
　責(zé)任面前，不要找任何借口　
　主動(dòng)承擔(dān)，對工作結(jié)果負(fù)責(zé)　
　執(zhí)行工具四：責(zé)任意識(shí)三維強(qiáng)化對照卡　
第五章　準(zhǔn)則3　精業(yè)為本，決不荒疏　
　小事不小，從細(xì)微之處做起　
　不做則已，做就要做到最好　
　業(yè)成于精，敬業(yè)必須先精業(yè)　
　成為專家，從優(yōu)秀走向卓越　
　執(zhí)行工具五：精業(yè)程度自測　
第六章　準(zhǔn)則4　奉獻(xiàn)感恩，決不計(jì)較　
　熱情奉獻(xiàn)，做好平凡的工作　
　明確認(rèn)識(shí)，薪水并非最重要　
　不怕吃虧，有付出就有回報(bào)　
　學(xué)會(huì)感恩，讓自己快樂工作　
　執(zhí)行工具六：員工應(yīng)該常問自己的7個(gè)問題　
第七章　準(zhǔn)則5　不斷創(chuàng)新，決不自封　
　創(chuàng)新制勝，打造持久競爭力　
　勇于創(chuàng)新，必會(huì)受老板青睞　
　不斷探索，做一名創(chuàng)新員工　
　執(zhí)行工具七：經(jīng)典創(chuàng)新“三步走”　
第八章　準(zhǔn)則6　自動(dòng)自發(fā)，決不消極　
　多忙一點(diǎn)，自動(dòng)自發(fā)去工作　
　多做一點(diǎn)，機(jī)會(huì)就會(huì)垂青你　
　多想一點(diǎn)，不必等老板交代　
　多心一點(diǎn)，讓自己成為主人　
　執(zhí)行工具八：自動(dòng)自發(fā)——每日行動(dòng)計(jì)劃　
第九章　準(zhǔn)則7　積極進(jìn)取，決不滿足　
　加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為職業(yè)發(fā)展投資　
　積極進(jìn)取，永不滿足于現(xiàn)狀　
　學(xué)有所專，培養(yǎng)核心競爭力　
　終生學(xué)習(xí)，永不落后于時(shí)代　
　執(zhí)行工具九：個(gè)人計(jì)劃書　
第十章　準(zhǔn)則8　勤儉節(jié)約，決不浪費(fèi)　
　勤奮節(jié)儉，合則雙贏分則敗　
　刻苦踏實(shí)，沒有勤奮難成功　
　勤奮無價(jià)，每天多做一點(diǎn)點(diǎn)　
　成本為王，節(jié)儉關(guān)鍵看行動(dòng)　
　節(jié)約一分，相當(dāng)于賺了一分　
　執(zhí)行工具十：勤儉員工的12大特征