讓創(chuàng)造利潤成為習慣

定　價：￥25.80

作　者：	施偉德著
出版社：	哈爾濱出版社
叢編項：
標　簽：	升職/加薪

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ISBN：	9787807539964	出版時間：	2010-05-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	214	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　《讓創(chuàng)造利潤成為習慣》就是打造以不斷創(chuàng)造利潤為己任的一流團隊和員工。利潤是公司的命脈，員工的保障。如果沒有了利潤，公司就只能垮掉；如果沒有了利潤，員工的未來難測。只有永遠扛住利潤的大旗，抓住滿足市場需求、不斷創(chuàng)造利潤這個關(guān)鍵，才能使企業(yè)生存和發(fā)展下去，才能保障企業(yè)里每一位員工的生存和發(fā)展。通過團隊合作創(chuàng)造出來的利潤，要遠遠大于個人單打獨斗創(chuàng)造出來的績效。把團隊利益擺在至高無上地位的團隊和個人大都獲得了成功。在一個企業(yè)中，團隊利益和個人利益是一致的，公司好了大家都好，公司垮了，個人也就只能失業(yè)，沒了飯碗，更別談贏得職業(yè)的成功了。讓創(chuàng)造利潤成為習慣，是每一個團隊，沒一個員工都應(yīng)該謹記的。這就是一本幫助企業(yè)利潤持續(xù)倍增的書，一本加快員工漲薪和晉升步伐的書——《讓創(chuàng)造利潤成為習慣》。

作者簡介

暫缺《讓創(chuàng)造利潤成為習慣》作者簡介

圖書目錄

第一章利潤：公司的命脈，員工的保障
　1.公司的利潤決定員工的利益
　2.企業(yè)的本質(zhì)：追求最大利潤，滿足顧客需求，實現(xiàn)夢想
　3.創(chuàng)造利潤者生存，入不敷出者淘汰
　4.要基業(yè)常青，就要永遠扛住利潤大旗
　5.重視大錢更要重視小錢：小錢是大錢的祖宗
　6.現(xiàn)金為王，穩(wěn)健為先
　7.盲目多元化，賠的人多賺的人少
第二章為公司省錢，就是為自己謀福利
　1.節(jié)流是企業(yè)活下去的根本
　2.成本優(yōu)勢是保持優(yōu)勢的關(guān)鍵
　3.該省的錢，省一分是一分
　4.成本降低10％，就等于利潤增加20％
　5.摳門過日子，不好聽，但管用
　6.有了摳門精神，才會有高利潤
　7.節(jié)約，是一種核心競爭力
　8.為公司省錢，就是為自己謀福利
第三章不斷提升效能，讓利潤追著你跑
第四章積極創(chuàng)新：有創(chuàng)新才會有大利潤
第五章同舟共濟，共創(chuàng)利潤
第六章不斷增強獲利能力，做產(chǎn)能最高的人
第七章讓創(chuàng)造利潤成為你的使命和習慣