飛上枝頭做鳳凰

第1章 過硬的技術(shù)能力——企業(yè)需要的是人才，而非庸才
把業(yè)績放在第一位
不做“一瓶不滿。半瓶晃蕩”的“二調(diào)子”
擁有“一招鮮”，職場吃遍天
老板看中的是功勞，而不是苦勞
追求產(chǎn)品零缺陷
第2章 創(chuàng)新的思維能力——思維的高度決定事業(yè)的高度
創(chuàng)新能力是決勝職場的關(guān)鍵
敢于挑戰(zhàn)“不可能”的事
做事需要具有敏銳的觀察力
善于變通，才有大發(fā)展
創(chuàng)新需要探索精神
鍛煉縝密的邏輯思維能力
想象能力是創(chuàng)新的翅膀
第3章 快速的領(lǐng)悟能力——別讓上司告訴你該怎么做
第一時間明白老板的目的
學(xué)會主動做事
別事事都請教上司
鍛煉自己的記憶力
　……
第4章　頑強(qiáng)的抗壓能力——壓力是地獄，也是機(jī)遇
第5章　超強(qiáng)的自我管理能力——沒有自制力，一切都干不好
第6章　超凡的適應(yīng)能力——好員工在任何環(huán)境中都會發(fā)光
第7章　巧妙的自我推銷能力——會干，還要會展示
第8章　高超的領(lǐng)導(dǎo)能力——領(lǐng)導(dǎo)不只是簽字講話那么簡單
第9章　優(yōu)秀的交際能力——人氣是成功的群眾基礎(chǔ)
第10章　高級的溝通和談判能力——能干，還要能說
第11章　良好的學(xué)習(xí)能力——不斷學(xué)習(xí)才能永居不敗之地
第12章　高效的時間管理能力——效率是領(lǐng)先職場的秘訣
第13章　卓越的處理問題的能力——遇到問題，別都交給上司
第14章　強(qiáng)大的調(diào)整心態(tài)的能力——這些心態(tài)影響著你的職場命運
第15章　其他不可忽視的能力——技多不壓身