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全球化視野下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任法律研究

全球化視野下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任法律研究

定 價(jià):¥28.00

作 者: 高嵐君 著
出版社: 法律出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 公司法與企業(yè)法

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ISBN: 9787511824417 出版時(shí)間: 2011-10-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 32開(kāi) 頁(yè)數(shù): 291 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  《全球化視野下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任法律研究》以全球化為背景,從法律層面深入探討企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題,兼及當(dāng)前企業(yè)社會(huì)責(zé)任法律研究中具有現(xiàn)實(shí)性和特殊性的基本理論和具體法律制度兩個(gè)方面的內(nèi)容,兼及國(guó)際法和國(guó)內(nèi)法兩個(gè)研究領(lǐng)域,兼及特殊主體和特殊領(lǐng)域兩個(gè)研究路徑。具體包括十章內(nèi)容,第一至三章為企業(yè)社會(huì)責(zé)任法律研究的基本理論問(wèn)題,強(qiáng)調(diào)以全球化不斷深入為背景的現(xiàn)實(shí)性和特殊性;第四至第六章 以國(guó)內(nèi)法為基本著眼點(diǎn),對(duì)踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任至關(guān)重要的公司治理、公司捐贈(zèng)的法律規(guī)制問(wèn)題進(jìn)行分析論述,并進(jìn)一步構(gòu)建企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露的法律制度框架;第七章 和第八章 從國(guó)際法和國(guó)內(nèi)法的角度對(duì)跨國(guó)公司的社會(huì)責(zé)任進(jìn)行分析,并對(duì)跨國(guó)公司人權(quán)責(zé)任的法律規(guī)制作專(zhuān)章研究。第九章 和第十章 則從行業(yè)區(qū)分的角度對(duì)金融業(yè)的社會(huì)責(zé)任進(jìn)行分析論述,再對(duì)金融業(yè)中的重要組成部分商業(yè)銀行的社會(huì)責(zé)任進(jìn)行深入分析。

作者簡(jiǎn)介

  高嵐君,法學(xué)博士,遼寧夫?qū)W法學(xué)院教授、國(guó)際法教研室主任,中國(guó)國(guó)際法學(xué)會(huì)理事。長(zhǎng)期從事國(guó)際法學(xué)研究,在國(guó)家級(jí)和省級(jí)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)文章30余篇,出版代表作《國(guó)際法的價(jià)值論》(武漢大學(xué)出版社1006年版)等著述8部,成果獲遼寧省政府獎(jiǎng)、遼寧省十大優(yōu)秀法學(xué)成果獎(jiǎng)等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。被授予遼寧省優(yōu)秀青年骨十教師、遼寧大學(xué)中青年骨干教師等稱(chēng)號(hào)。吳風(fēng)君,遼寧大學(xué)法學(xué)院副教授、博士研究生,中困法學(xué)會(huì)商法學(xué)研究會(huì)理事。長(zhǎng)期從事商法學(xué)和經(jīng)濟(jì)法學(xué)研究工作,任國(guó)家級(jí)和省級(jí)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)論文20余篇,出版著述5部,成果多次獲得遼寧省政府獎(jiǎng)等獎(jiǎng)勵(lì)。

圖書(shū)目錄

序論:以全球化視野研究企業(yè)社會(huì)責(zé)任的法律規(guī)制l
第一章 中國(guó)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究:回顧與評(píng)價(jià)
一、非法學(xué)視域下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究
(一)企業(yè)倫理、企業(yè)管理領(lǐng)域的研究
(二)作為一種思想的理論研究
(三)企業(yè)社會(huì)責(zé)任實(shí)施的技術(shù)性研究
(四)中國(guó)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告
(五)綜合性研究
(六)專(zhuān)題性研究
二、法學(xué)視域下的企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究
第二章 發(fā)展完善中的企業(yè)社會(huì)責(zé)任基本理論
一、企業(yè)社會(huì)責(zé)任定義的困難
二、企業(yè)社會(huì)責(zé)任的主體:從公司、企業(yè)到經(jīng)營(yíng)者
三、企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵范疇
四、企業(yè)社會(huì)責(zé)任的產(chǎn)生和發(fā)展
第三章 全球化下企業(yè)社會(huì)責(zé)任的法理基礎(chǔ)和法律淵源
一、全球化視野下企業(yè)社會(huì)責(zé)任的法理基礎(chǔ)
(一)權(quán)利義務(wù)的平衡
(二)追求法律之善
(三)國(guó)際合作
二、全球化視野下企業(yè)社會(huì)責(zé)任的法律淵源
(一)國(guó)際法淵源
(二)國(guó)內(nèi)法淵源
第四章 社會(huì)責(zé)任需求下的公司治理結(jié)構(gòu)變革
一、社會(huì)責(zé)任理論對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)的影響
(一)公司社會(huì)責(zé)任的一般理論
(二)社會(huì)責(zé)任視野下的傳統(tǒng)公司治理結(jié)構(gòu)問(wèn)題
(三)公司承擔(dān)社會(huì)責(zé)任對(duì)公司治理的意義
二、主要西方國(guó)家中體現(xiàn)公司社會(huì)責(zé)任的治理結(jié)構(gòu)借鑒
(一)美國(guó)公司治理結(jié)構(gòu)中的獨(dú)立董事制度
(二)德國(guó)的公司治理結(jié)構(gòu)中的職工參與制
(三)日本的公司治理結(jié)構(gòu)中的主銀行制
三、社會(huì)責(zé)任視野下我國(guó)公司治理結(jié)構(gòu)存在的問(wèn)題
(一)小股東參與公司治理的權(quán)力缺乏保障
(二)銀行被排除在公司治理之外
(三)職工參與公司治理制度不完善
四、以公司社會(huì)責(zé)任為導(dǎo)向完善我國(guó)公司治理結(jié)構(gòu)
(一)進(jìn)一步完善中小股東參與公司治理的法律措施
(二)允許銀行參與公司法人治理結(jié)構(gòu)
(三)完善職工參與制
小結(jié)
第五章 社會(huì)責(zé)任需求下公司捐贈(zèng)的法律規(guī)制
一、公司捐贈(zèng)的一般詮釋
(一)公司捐贈(zèng)的含義
……
第六章 企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露的法律規(guī)制
第七章 跨國(guó)公司的企業(yè)社會(huì)責(zé)任
第八章 跨國(guó)公司的人權(quán)責(zé)任
第九章 金融企業(yè)的社會(huì)責(zé)任
第十章 商業(yè)銀行的社會(huì)責(zé)任

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