金融企業(yè)激勵(lì)與風(fēng)險(xiǎn)管理

前言
第1章　激勵(lì)問(wèn)題概述
　1.1　激勵(lì)問(wèn)題的概念
　1.2　激勵(lì)問(wèn)題的思想起源
　1.3　激勵(lì)問(wèn)題與風(fēng)險(xiǎn)管理的聯(lián)系
第2章  源于逆向選擇的激勵(lì)問(wèn)題
　2.1  逆向選擇的概念
    2.1.1  逆向選擇的激勵(lì)模型
    2.1.2　租金問(wèn)題
    2.1.3  模型求解
　2.2　混同契約與關(guān)閉策略
　2.3　斯彭斯一米爾利斯條件
　2.4　顯示原理
 2.5  用信息租金表示的激勵(lì)模型
 2.6　多種類(lèi)型的代理人
第3章  源于道德風(fēng)險(xiǎn)的激勵(lì)問(wèn)題
　3.1　道德風(fēng)險(xiǎn)的概念
    3.1.1  道德風(fēng)險(xiǎn)的激勵(lì)模型，
    3.1.2　模型求解
　3.2　道德風(fēng)險(xiǎn)所面臨租金問(wèn)題
第4章  不可驗(yàn)證性和混合模型
　4.1　不可驗(yàn)證性
    4.1.1  事前無(wú)契約事后無(wú)談判的契約
    4.1.2  事前無(wú)契約事后談判的契約
    4.1.3  激勵(lì)相容契約
　4.2  納什實(shí)施
　4.3  混合模型
    4.3.1  發(fā)生在道德風(fēng)險(xiǎn)之前的逆向選擇
    4.3.2  存在道德風(fēng)險(xiǎn)和逆向選擇問(wèn)題的保險(xiǎn)契約
    4.3.3  發(fā)生在逆向選擇之前的道德風(fēng)險(xiǎn)
    4.3.4　發(fā)生在不可驗(yàn)證性之前的道德風(fēng)險(xiǎn)
　4.4　激勵(lì)模型的局限性
第5章  金融企業(yè)的激勵(lì)問(wèn)題
　5.1  金融企業(yè)的特殊性
　5.2　源于逆向選擇的金融企業(yè)激勵(lì)問(wèn)題
    5.2.1  金融契約的一般激勵(lì)模型
    5.2.2  審核機(jī)制
    5.2.3  審核機(jī)制在金融契約中的應(yīng)用
    5.2.4  金融契約中終止合作的威脅
　5.3  源于道德風(fēng)險(xiǎn)的金融企業(yè)激勵(lì)問(wèn)題
    5.3.1  效率工資
    5.3.2  分成制契約
    5.3.3  批發(fā)契約
    5.3.4借貸契約
第6章  金融企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理
　6.1  金融風(fēng)險(xiǎn)的概念
    6.1.1  金融風(fēng)險(xiǎn)的分類(lèi)
    6.1.2　金融系統(tǒng)內(nèi)的道德風(fēng)險(xiǎn)
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第7章　金融企業(yè)的激勵(lì)與風(fēng)險(xiǎn)管理問(wèn)題
參考文獻(xiàn)