教育關乎國計民生，涉及千家萬戶。隨著社會發(fā)展水平和人民生活水平的不斷提高，教育問題越來越受到關注。2009年3月，國家教育部在《關于進一步做好中小學教師補充工作的通知》中指出，省級教育行政部門要統(tǒng)一掌握本行政區(qū)域內中小學教師編制需求情況，及時會同有關部門統(tǒng)籌安排全省中小學教師自然減員補充。從2009年開始，各地中學和小學教師補充應全部采取公開招聘的辦法，不得再以其他方式和途徑自行聘用教師。浙江省教師招聘考試就是為浙江全省中小學招聘教師而進行的選拔性考試，其目的是為教育行政部門錄用教師提供智育方面的參考。2010年1月，浙江省教育廳委托浙江省教育考試院為浙江省教師招聘考試筆試提供服務。各地根據考生的考試成績，結合面試情況，按已確定的招聘計劃，從教師應有的素質、文化水平、教育技能等方面進行全面考核，擇優(yōu)錄取。
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