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新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略研究

新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略研究

定 價:¥78.00

作 者: 梁鎮(zhèn) 等 著
出版社: 中國鐵道出版社
叢編項:
標 簽: 企業(yè)經濟 經 濟 工商管理

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ISBN: 9787113108793 出版時間: 2010-06-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 389 字數(shù):  

內容簡介

  《新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略研究(附贈光盤)》分緒論、新技術企業(yè)知識型員工成長環(huán)境分析、新技術企業(yè)知識型員工成長機理分析、新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略理論綜述、新技術企業(yè)技術管理人員成長戰(zhàn)略研究、新技術企業(yè)技術研發(fā)人員成長戰(zhàn)略研究、新技術企業(yè)技術應用推廣人員成長戰(zhàn)略研究、新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略實施概述、基于績效(任務)的新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略柔性規(guī)劃系統(tǒng)、基于能力(素質)的新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略柔性規(guī)劃系統(tǒng)、轉制科研企業(yè)高級科研人員滿意度問題研究、總結與展望等十二部分,對新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略理論、方法與途徑進行了系統(tǒng)研究和探索?!缎录夹g企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略研究》提出了新技術企業(yè)知識型員工成長的環(huán)境模型;探討了員工與團隊共同成長、員工與企業(yè)共同成長的機理;構建了新技術企業(yè)知識型員工(技術管理人員、技術研發(fā)人員、技術應用與推廣人員)成長戰(zhàn)略研究以及相關評價系統(tǒng);對新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略實施系統(tǒng)進行設計,其中,基于績效(任務)的新技術企業(yè)知識型員工柔性規(guī)劃系統(tǒng)與基于能力(素質)的新技術企業(yè)知識型員工柔性規(guī)劃系統(tǒng)是新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略實施的基礎,而滿意度測評系統(tǒng)是新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略實施的目標?!缎录夹g企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略研究(附贈光盤)》既可以作為中外企業(yè)家、管理干部、經濟(管理)理論工作者了解和研究新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略的參考書,也可供大專院校管理類、經濟類各專業(yè)本科生、研究生、教師學習參考。

作者簡介

暫缺《新技術企業(yè)知識型員工成長戰(zhàn)略研究》作者簡介

圖書目錄

第1篇 環(huán)境篇 第1章 緒論

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