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帶著責任心和使命感去工作

帶著責任心和使命感去工作

定 價:¥32.00

作 者: 李世強 編著
出版社: 企業(yè)管理出版社
叢編項:
標 簽: 工作素養(yǎng)/員工激勵

ISBN: 9787516400838 出版時間: 2012-06-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 221 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  《帶著責任心和使命感去工作》內(nèi)容介紹:在企業(yè)中,一個人無論從事什么職業(yè),都必須認識到,你是一個肩負責任和使命的人。責任心和使命感,是一個人最基本的職業(yè)素養(yǎng)。如果你在自己的職業(yè)生涯中缺乏責任心和使命感,即使給你極為優(yōu)越的從業(yè)條件,你也不可能做好你的工作。甚至,你會毫不在意地浪費你的優(yōu)越,最終一事無成。 《帶著責任心和使命感去工作》的作者是李世強。

作者簡介

暫缺《帶著責任心和使命感去工作》作者簡介

圖書目錄

第一章 責任是金一責任比技能更珍貴
"愿意干"比"能干"更重要
責任永遠比能力更關鍵
不思進取比能力欠佳更可怕
有責任才能出色完成工作
從現(xiàn)在做起,從自己做起
你敷衍工作,工作就敷衍你
沒有責任,能力就無法施展
責任心讓你無法被取代
第二章 敢于承擔--任何借口都是推卸責任
99%的失敗源于借口
尋找借口不如坦率認錯
責任到此,不能再推
不要為任何錯誤而辯解
絕不能讓借口成為習慣
逃避責任是一枚毒果
今天不負責,明天代價慘
金牌員工源自敢于負責
在其位就要謀其職
第三章 全力以赴--責任心是邁向成功的基石
有責任心才有零缺陷的產(chǎn)品
把"責任"二字永放心間
今天我能為公司做些什么
責任心是工作到位的核心
鎖定責任才可以鎖住目標
樹立為自己工作的觀念
責任越大機會越多
全力以赴實現(xiàn)設定的目標
第四章 行動果斷一責任心重在高效執(zhí)行
責任心強則執(zhí)行力強
責任心乃執(zhí)行力之筋骨
細化責任是執(zhí)行到位的前提
跟進檢查,確保有效執(zhí)行
拒絕拖延,把責任落實在行動上
立刻行動,馬上執(zhí)行
執(zhí)行力需靠責任心保駕護航
第五章 盡職盡責--責任心締造公司主人翁
與其被迫去做,不如主動承擔
工作決不可點到為止
薪水并非是工作的唯一
把公司當作自己的家
做事切不可應付差事
天下大事,必作于細
做公司最有價值的員工
想要盡善盡美,唯有盡職盡責
第六章 職業(yè)靈魂--使命乃員工前進的動力
樹立使命感,樹立職業(yè)精神
工作是一項神圣的使命
使命感乃員工前進的動力
用使命和責任打造核心競爭力
使命必達,從細節(jié)出發(fā)
使命要從自覺主動開始
第七章 忠誠才有未來一忠誠是使命感的基石
忠誠本身就是一種使命
忠誠的人一定是懂得感恩的人
忠誠的員工最受重用
團隊的力量源自忠誠與使命感
忠誠度決定事業(yè)的高度
忠誠修煉比能力修煉更重要
企業(yè)的力量需要忠誠的員工凝聚
忠誠一定會有忠誠的回報
第八章 燃燒自我--用激情喚醒沉睡的使命雄獅
常懷使命在心,工作才可完美
熱情和努力比本領更打動人心
使命是點燃激情的火種
用使命激發(fā)你的潛能
使命是避免災難的根本
工作使我愉快,休息使我煩惱
第九章 懷著使命出發(fā)--使命感乃員工提升的動力之源
有使命感的員工才會是敬業(yè)的員工
服從執(zhí)行是員工的天職使命
提升專業(yè)技能是員工的終身使命
絕不能對工作產(chǎn)生厭倦
用行動證明你的使命感
使命比夢想更能引人進步
第十章 與企業(yè)共成長--將企業(yè)使命植入員工內(nèi)心
心懷企業(yè),拒絕朝三暮四
企業(yè)的命運就是自己的命運
時刻維護公司利益
成為與船長同舟共濟的水手
企業(yè)與員工密不可分

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