國際商務(wù)：全球化帶來的挑戰(zhàn)（第6版）

第一篇 國際商務(wù)環(huán)境
第1章 全球化
1．1 全球化
1．2 推動全球化的因素
1．3 破除對全球化的爭議
1．4 全球商務(wù)活動的主要參與者
1．5 國際商務(wù)的特殊之處
第二篇 國內(nèi)商務(wù)環(huán)境
第2章 跨文化商務(wù)
2．1 什么是文化
2．2 文化的組成要素
2．3 文化的分類
第3章 政治、法律與商業(yè)倫理
3．1 政治體制
3．2 政治風(fēng)險
3．3 法律體制
3．4 倫理和社會責(zé)任
3．5 商務(wù)與國際關(guān)系
第4章 經(jīng)濟體制和新興市場
4．1 經(jīng)濟體制
4．2 國家的發(fā)展
4．3 經(jīng)濟轉(zhuǎn)型
第三篇 國際貿(mào)易與投資
第5章 國際貿(mào)易
5．1 國際貿(mào)易概覽
5．2 國際貿(mào)易理論
第6章 企業(yè)—政府的貿(mào)易關(guān)系
6．1 政府為什么要干預(yù)貿(mào)易活動
6．2 促進(jìn)貿(mào)易的方式
6．3 限制貿(mào)易的途徑
6．4 全球貿(mào)易體系
第7章 對外直接投資
7．1 對外直接投資的模式
7．2 對外直接投資的成因
7．3 對外直接投資決策中的管理問題
7．4 政府對對外直接投資的干預(yù)
7．5 政府的政策工具與對外直接投資
第8章 區(qū)域經(jīng)濟一體化
8．1 什么是區(qū)域經(jīng)濟一體化
8．2 區(qū)域經(jīng)濟一體化帶來的影響
8．3 歐洲的一體化進(jìn)程
8．4 美洲的一體化進(jìn)程
8．5 亞洲的一體化進(jìn)程
8．6 中東和非洲地區(qū)的一體化
第四篇 國際金融體系
第9章 國際金融市場
9．1 國際資本市場
9．2 國際資本市場的主要構(gòu)成
9．3 外匯市場
9．4 外匯市場的運行機制
9．5 今日的外匯市場
9．6 貨幣的可兌換性
第10章 國際貨幣體系
10．1 匯率如何影響商業(yè)活動
10．2 匯率的決定因素
10．3 匯率的預(yù)測
10．4 國際貨幣體系的演進(jìn)
第五篇 國際商務(wù)管理
第11章 國際戰(zhàn)略與組織
11．1 國際戰(zhàn)略
11．2 國際組織結(jié)構(gòu)
11．3 結(jié)束語
第12章 國際機會分析
12．1 篩選潛在市場和生產(chǎn)地點
12．2 國際調(diào)研
12．3 結(jié)束語
第13章 進(jìn)入模式的選擇與管理
13．1 出口、進(jìn)口和對等貿(mào)易
13．2 契約式進(jìn)入模式
13．3 投資進(jìn)入模式
13．4 選擇進(jìn)入模式時的戰(zhàn)略因素
13．5 結(jié)束語
第14章 產(chǎn)品研發(fā)與營銷
14．1 全球化與市場營銷
14．2 制定產(chǎn)品戰(zhàn)略
14．3 制定促銷戰(zhàn)略
14．4 制定分銷戰(zhàn)略
14．5 制定價格戰(zhàn)略
14．6 結(jié)束語
第15章 國際經(jīng)營管理
15．1 生產(chǎn)戰(zhàn)略
15．2 獲取物質(zhì)資源
15．3 關(guān)鍵的生產(chǎn)問題
15．4 為商業(yè)活動融資
15．5 結(jié)束語
第16章 員工的招聘與管理
16．1 國際員工安置政策
16．2 人力資源的招聘和選拔
16．3 培訓(xùn)與發(fā)展
16．4 薪酬補償
16．5 勞資關(guān)系
16．6 結(jié)束語
術(shù)語表