組織管理系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)

前言
第一章 系統(tǒng)組織管理的反饋環(huán)分析仿真框架與基礎(chǔ)
第一節(jié) 基本概念框架
第二節(jié) 系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)流圖概念及仿真計(jì)算
第三節(jié) 四類(lèi)仿真函數(shù)
第四節(jié) 表函數(shù)及反饋環(huán)極性和主導(dǎo)反饋環(huán)轉(zhuǎn)移分析
第二章 系統(tǒng)組織管理中的反饋環(huán)特性及實(shí)例分析
第一節(jié) 系統(tǒng)反饋環(huán)調(diào)控運(yùn)行的偏差積累性
第二節(jié) 流位變量串聯(lián)反饋環(huán)延遲特性及其仿真解與微分方程解
第三章 流率基本入樹(shù)建模法
第一節(jié) 流率基本入樹(shù)建模法提出背景
第二節(jié) 流率基本入樹(shù)建模法
第三節(jié) 流率基本入樹(shù)模型的逐枝建模法
第四節(jié) 入樹(shù)組合構(gòu)建反饋環(huán)分析
第四章 逐樹(shù)深入仿真技術(shù)
第一節(jié) 逐樹(shù)深入仿真技術(shù)的內(nèi)涵與步驟
第二節(jié) 德邦生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)對(duì)策實(shí)施效應(yīng)的逐樹(shù)深入仿真評(píng)價(jià)
第三節(jié) 德邦區(qū)域規(guī)模生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展對(duì)策實(shí)踐
第五章 枝向量行列式反饋環(huán)算法
第一節(jié) 枝向量行列式反饋環(huán)算法
第二節(jié) 基于逐層建模法的轉(zhuǎn)型期電力供應(yīng)系統(tǒng)流率基本入樹(shù)模型
第三節(jié) 全部反饋環(huán)因果鏈作用力分析法
第六章 新增反饋環(huán)枝向量矩陣算法
第一節(jié) 新增反饋環(huán)枝向量矩陣算法
第二節(jié) 高校引進(jìn)等級(jí)薪酬激勵(lì)政策新增反饋環(huán)效應(yīng)分析
第七章 反饋環(huán)基模分析技術(shù)
第一節(jié) 基于反饋環(huán)基模分析生成管理對(duì)策
第二節(jié) 消除增長(zhǎng)上限制約管理對(duì)策生成法
第三節(jié) 反饋環(huán)基模頂點(diǎn)賦權(quán)圖分析法
第四節(jié) 泰華生態(tài)能源系統(tǒng)工程基地對(duì)策實(shí)施
第五節(jié) 極小反饋基模生成集法
第八章 因果鏈賦權(quán)圖建立技術(shù)
第一節(jié) 弧賦權(quán)連通有向圖最大流和最小飽和流算法
第二節(jié) 基于因果鏈賦權(quán)圖法銀河杜仲沼液種植網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)
第三節(jié) 銀河杜仲系統(tǒng)工程創(chuàng)新科研教學(xué)示范基地實(shí)施
第九章 政策實(shí)施反饋前傳遞延遲效應(yīng)的因果鏈出樹(shù)法
第一節(jié) 政策實(shí)施反饋前傳遞延遲效應(yīng)的因果鏈出樹(shù)法
第二節(jié) 農(nóng)村新醫(yī)改政策實(shí)施反饋前效應(yīng)因果鏈出樹(shù)分析
參考文獻(xiàn)
附錄A VensimPLE簡(jiǎn)介
附錄B 世界模型II仿真方程
名詞索引