日本經(jīng)濟(jì)：演進(jìn)與超越

導(dǎo)言 當(dāng)今日本經(jīng)濟(jì)概覽/001日本：世界第三大經(jīng)濟(jì)體/001經(jīng)濟(jì)規(guī)模/001產(chǎn)業(yè)和就業(yè)結(jié)構(gòu)/002日本有多富裕？/005貿(mào)易和對(duì)外投資/007開放貿(mào)易/007主要貿(mào)易伙伴/008日本：世界上最大的債權(quán)國/009老齡化：日本最大的挑戰(zhàn)/011老齡化的日本/011老齡化對(duì)經(jīng)濟(jì)的影響/012陷入困境的公共財(cái)政/014日益增長的政府債務(wù)/014前景難料的平衡行動(dòng)/015日本企業(yè)和職場(chǎng)狀況/016傳統(tǒng)的日本模式/016挑戰(zhàn)和新趨勢(shì)/017第1章 近期的發(fā)展 經(jīng)濟(jì)泡沫、金融危機(jī)與當(dāng)下發(fā)展/0191.1 泡沫經(jīng)濟(jì)的興與衰/0211.1.1 20世紀(jì)80年代后期高速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)/0211.1.2 流動(dòng)性過剩催生泡沫/0221.1.3 戳破泡沫/0241.2 10年之久的經(jīng)濟(jì)停滯和金融危機(jī)/0261.2.1 持久的經(jīng)濟(jì)泡沫后遺癥/0261.2.2 重大金融危機(jī)的爆發(fā)/0281.2.3 政府采取行動(dòng)應(yīng)對(duì)危機(jī)/0291.2.4 需要汲取的教訓(xùn)/0331.3 跨越“失落的10年”/0331.3.1 21世紀(jì)開局10年的穩(wěn)健復(fù)蘇/0331.3.2 經(jīng)濟(jì)改革促進(jìn)增長/0351.4 禍不單行與未來之路/0391.4.1 兩次沖擊重創(chuàng)日本經(jīng)濟(jì)/0391.4.2 未來前進(jìn)之路/042第2章 老齡化的日本/0452.1 人口的老化和萎縮/0452.1.1 人口巨變/0452.1.2 老齡化社會(huì)的兩個(gè)原因/0492.2 老齡化與社會(huì)保障制度/0512.2.1 維持養(yǎng)老金的持續(xù)性/0522.2.2 控制醫(yī)療保健支出/0552.2.3 老年人護(hù)理帶來的挑戰(zhàn)/0582.3 老齡化呼喚更廣泛的改革/0602.3.1 恢復(fù)財(cái)政健康的迫切需要/0602.3.2 改變?nèi)毡镜穆殘?chǎng)環(huán)境/0612.3.3 放寬管制促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長/062第3章 危途中的公共財(cái)政/0663.1 赤字加大和債務(wù)膨脹/0663.1.1 長達(dá)幾十年的財(cái)政惡化/0663.1.2 走向過度負(fù)債/0693.1.3 誰持有日本的政府債券？/0713.2 日本政府的征稅和開支/0713.2.1 稅：為何付？ 誰來付？/0713.2.2 政府規(guī)模/0763.2.3 支出上升的壓力/0783.3 整頓財(cái)政秩序/0813.3.1 風(fēng)暴前的平靜/0813.3.2 恢復(fù)財(cái)政健康/084第4章 日本企業(yè)/0884.1 優(yōu)勢(shì)和缺點(diǎn)/0884.1.1 日本企業(yè)的實(shí)力/0884.1.2 日本企業(yè)的致命弱點(diǎn)/0934.2 交叉持股的興衰起落/0974.2.1 什么是交叉持股？/0974.2.2 交叉持股迅速瓦解/1004.3 財(cái)團(tuán)傳奇/1034.3.1 什么是財(cái)團(tuán)？/1034.3.2 日本公司的神話/1054.3.3 財(cái)團(tuán)漸行漸遠(yuǎn)/1064.4 公司所有權(quán)變化的新趨勢(shì)/1084.4.1 外資所有權(quán)不斷增長/1084.4.2 企業(yè)并購呈上升趨勢(shì)/1094.5 培育創(chuàng)業(yè)精神/1134.5.1 創(chuàng)業(yè)精神匱乏/1134.5.2 老齡化和創(chuàng)業(yè)精神/117第5章 十字路口的職場(chǎng)/1205.1 日本的雇傭制度/1205.1.1 什么是日本的雇傭制度？/1205.1.2 終身雇傭和年功工資制度發(fā)生變化/1225.1.3 強(qiáng)制退休制變化甚微/1275.1.4 通向無年齡限制的職場(chǎng)/1295.2 勞動(dòng)力市場(chǎng)二元制對(duì)立不斷擴(kuò)大/1305.2.1 正式員工與非正式員工的對(duì)比/1305.2.2 非正式青年員工的困境/1325.2.3 勞動(dòng)力市場(chǎng)二元制和員工解雇規(guī)則/1345.2.4 年均工作時(shí)數(shù)下降/1375.2.5 超負(fù)荷工作和過勞死/1395.3 職場(chǎng)中的女性/1405.3.1 補(bǔ)充萎縮的勞動(dòng)年齡人口/1405.3.2 職業(yè)女性和子女撫養(yǎng)/1415.3.3 男性依然主導(dǎo)商界/1445.4 日本國內(nèi)的外籍員工/1475.4.1 外籍員工作用有限/1475.4.2 全球性的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)/149第6章 日本和中國/1526.1 亞洲兩個(gè)最大的經(jīng)濟(jì)體/1526.1.1 疾速發(fā)展的中國和奮力掙扎的日本/1526.1.2 角逐世界第二/1566.1.3 生活水平仍存在較大差距/1616.2 貿(mào)易與投資/1626.2.1 中國是日本最大的貿(mào)易伙伴/1626.2.2 日本對(duì)華投資增加/1656.2.3 政治爭(zhēng)端引發(fā)風(fēng)險(xiǎn)/1686.3 高速發(fā)展時(shí)期的日本和今天的中國/1696.3.1 日本奇跡/1696.3.2 日本式發(fā)展模式的現(xiàn)實(shí)檢驗(yàn)/1716.3.3 什么帶來了成功增長？/1746.3.4 “國家資本主義”的謬誤/1776.3.5 在華投資熱潮/178參考書目/183索引/187