中國應(yīng)急管理中的組織協(xié)調(diào)與聯(lián)動機制研究

定　價：￥48.00

作　者：	郭雪松，朱正威著
出版社：	中國社會科學出版社
叢編項：
標　簽：	暫缺

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ISBN：	9787516175965	出版時間：	2016-04-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	184	字數(shù)：

內(nèi)容簡介

　　《中國應(yīng)急管理中的組織協(xié)調(diào)與聯(lián)動機制研究》以跨域危機整體性治理為著眼點，從組織、流程等層面對應(yīng)急管理組織協(xié)調(diào)和聯(lián)動機制問題展開探討。在組織層面，主要借鑒網(wǎng)絡(luò)分析方法，深入分析應(yīng)急管理組織協(xié)調(diào)問題。在流程層面，運用Petri網(wǎng)等模型重點對“碎片化”環(huán)節(jié)識別與消除等問題進行探討，并提出流程分析系統(tǒng)設(shè)計模型。在此基礎(chǔ)上，引入系統(tǒng)評價方法，針對應(yīng)急能力及管理信息系統(tǒng)建設(shè)等問題展開研究。本書讀者對象主要包括應(yīng)急管理領(lǐng)域研究人員及實踐工作者。

作者簡介

　　郭雪松，1978年9月生，西安交通大學公共政策與管理學院教授、碩士生導師。陜西省應(yīng)急管理學會理事。近年來，在應(yīng)急管理與風險治理領(lǐng)域發(fā)表中英文學術(shù)論文十余篇。完成各類基金項目多項，作為負責人承擔國家社會科學基金青年項目1項、重大項目子課題1項，參與重點項目1項。多次獲得優(yōu)秀學術(shù)論文獎勵，與國際學術(shù)機構(gòu)就應(yīng)急管理研究開展了廣泛合作。朱正威，1960年6月生，西安交通大學公共政策與管理學院教授、博士生導師。教育部公共管理學科教學指導委員會委員、國家社會科學基金項目學科評審組專家，中國行政管理學會常務(wù)理事，中國行政管理學會教學研究會副會長，享受國務(wù)院政府特殊津貼。近年來，在公共安全與風險治理領(lǐng)域發(fā)表學術(shù)論文50余篇，完成各類基金項目多項，作為首席專家承擔國家社會科學基金重大項目1項、重點項目1項。多次獲得省部級教學科研獎勵。

圖書目錄

第一章緒論
第一節(jié) 研究背景
第二節(jié) 研究內(nèi)容
第三節(jié) 研究方法與技術(shù)路線
第二章理論綜述
第一節(jié) 基本理論概述
第二節(jié) 跨域危機治理理論
第三節(jié) 整體性治理理論
第四節(jié) 政府流程再造理論
第三章組織協(xié)調(diào)問題界定與分析
第一節(jié) 問題界定
第二節(jié) 問題分析
第三節(jié) 小結(jié)
第四章危機治理網(wǎng)絡(luò)分析
第一節(jié) 現(xiàn)實一理想網(wǎng)絡(luò)比較
第二節(jié) 網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)探析
第三節(jié) 治理對策討論
第五章危機治理流程分析
第一節(jié) 流程描述與模型構(gòu)建
第二節(jié) 案例分析
第六章應(yīng)急聯(lián)動流程分析系統(tǒng)設(shè)計
第一節(jié) 流程分析
第二節(jié) 模型構(gòu)建
第三節(jié) 應(yīng)用示例
第七章評價方法在應(yīng)急管理中的應(yīng)用研究
第一節(jié) 應(yīng)急管理能力評價方法
第二節(jié) 應(yīng)急管理信息系統(tǒng)評價方法
第八章結(jié)語與討論
第一節(jié) 結(jié)語
第二節(jié) 政策建議與討論
附錄