關(guān)系：適度依賴讓我們走得更近

第一章適度依賴： 改變你的人際關(guān)系類型/001 適度依賴意味著充分地信任別人，敞開心扉展示自己脆弱的一面，同時有足夠的自信去處理關(guān)系中的沖突，這種沖突是每個人都會經(jīng)歷的。 怎樣是適度依賴？/003 掌握四個關(guān)鍵的適度依賴技巧，讓你更自信更幸福/005 自我挫敗的關(guān)系模式讓我們“隔絕”了彼此/007 適度依賴能夠通過學(xué)習(xí)獲得嗎？/011 測測你的關(guān)系類型/011 約翰的故事：工作中敢于擔(dān)當(dāng)決策果斷的大男人，卻是戀愛關(guān)系中的“小男孩”/019 適度依賴模式養(yǎng)成四步走/022 第二章不滿的根源： 我們是如何隔絕了彼此/025 生命早期的關(guān)系將會影響我們的一生，早期關(guān)系中有兩個方面決定了我們將會養(yǎng)成何種依賴模式。依戀風(fēng)格影響到我們對依賴的感覺——它決定了我們的情緒反應(yīng)。關(guān)系劇本則影響到我們對依賴的看法——它決定了我們的期望和信念。 生命早期的“依戀風(fēng)格”和“關(guān)系劇本”決定我們養(yǎng)成何種依賴模式/028 消極的過度依賴：形成根源和表現(xiàn)/033 障礙性疏離：形成、根源和表現(xiàn)/037 障礙性疏離的模式/039 安妮：自信外表下的隱痛/042 下一章預(yù)告：遇到過度依賴或疏離的人，你該如何跟他們相處？/044 第三章識別和應(yīng)對關(guān)系游戲和關(guān)系陷阱/047 關(guān)系游戲是權(quán)力斗爭——兩個人都希望從對方身上盡可能地索取更多，而盡量少地付出。通常人們都意識不到他們卷入了一場關(guān)系游戲。關(guān)系陷阱是玩關(guān)系游戲的人所使用的策略。目的是為了讓別人按自己的想法行事。 高質(zhì)量人際關(guān)系的特征：開放和真誠、關(guān)心和體貼、安全感和信任/051 最傷感情的關(guān)系游戲和關(guān)系陷阱/052 識別過度依賴信號，避免本能反應(yīng)/054 布萊恩：一個抵制患者依賴的心理治療師/060 識別疏離信號，避免本能反應(yīng)/062 下一章預(yù)告：將適度依賴運用到各種關(guān)系中/068 第四章愛情中的適度依賴/071 斯騰伯格的研究表明，愛情關(guān)系是獨一無二的：愛情是唯一一種融合了親密、激情忠誠的人類關(guān)系。在愛情中，我們顯露自己不為人知的一面。我們感受到別人所無法激起的渴望。并且我們產(chǎn)生一種其他人都無法喚起的唯一的忠誠感。 愛情的獨特挑戰(zhàn)：找到親密、激情、忠誠三者之間的平衡點/075 過度依賴的愛情令人窒息/077 疏離的愛情令人不安/084 朱迪和班尼特的婚姻被強烈的不安全感籠罩/091 下一章預(yù)告：將適度依賴技巧應(yīng)用在友情中/095 第五章朋友間的適度依賴/097 朋友就是了解我們的本質(zhì)，而仍然愛我們的人 ——杰羅姆·康明斯 不同的友誼，不同的交往方式/101 南希和崔娜：一種不尋常的斷續(xù)的友誼/110 跟過度依賴的朋友重建關(guān)系/112 跟疏離的朋友重建關(guān)系/117 下一章預(yù)告：家庭中的適度依賴/123 第六章家庭中的適度依賴/125 人永遠(yuǎn)無法脫離自己家庭的影響，它在很多看不到的方面影響著我們，這種強大的控制力持續(xù)一生。我們會在親密關(guān)系中無意識地重復(fù)原生家庭的相處模式。 理清家庭系統(tǒng)中的角色、聯(lián)盟和權(quán)力中心/129 直面親子關(guān)系中的依賴和疏離/132 摒棄手足間矛盾沖突的感情，平等相待/142 手足間對抗造成莎朗自我認(rèn)同扭曲/151 下一章預(yù)告：成為適度依賴的父母/153 第七章成為適度依賴的父母/155 了解自己是成為好父母的關(guān)鍵。通過了解自己，你的洞察能力和自省能力才會提高。這樣，你才能與孩子更好地相處，幫助孩子成長。反過來與孩子的互動過程也像一面鏡子，讓成人看到自己親密關(guān)系中存在的問題。 教養(yǎng)方式測驗：要想了解孩子，先要了解自己的教養(yǎng)方式/160 幫孩子擺脫過度依賴/167 與疏離的兒童和諧相處/173 卡拉：青春期的疏離與負(fù)面的自我認(rèn)同感/180 下一章預(yù)告：工作中的適度依賴/184 第八章工作中的適度依賴/185 管理專家哈里·萊溫遜的說法更直白：“所有組織，再現(xiàn)了所處文化之下的家庭結(jié)構(gòu)。”也就是說，處理家庭關(guān)系的策略同時適用于工作關(guān)系。 企業(yè)與家庭很像/189 工作關(guān)系中適度依賴的四種模式/191 領(lǐng)導(dǎo)是通過鼓勵（而非命令）來領(lǐng)導(dǎo)/197 下屬要做心中有謀的“有心人”/200 同事要在合作和競爭之間找到平衡點/203 指導(dǎo)關(guān)系界限很重要/207 阿瑟：模范員工，可怕的退休者/209 下一章預(yù)告：困境中適度依賴讓我們更強大/211 第九章困境中適度依賴讓我們更強大/213 困境會卸掉我們的偽裝，還原真實的自己。它既會激發(fā)我們的優(yōu)勢，也會暴露我們的劣勢；還會放大我們的差異，凸顯我們的癖性。而彼此適度的依賴會幫我們重拾信心和力量。 每個考驗的背后都會蘊藏著機會/216 應(yīng)對失去的三個階段/219 本杰明和薩拉：一對夫妻的兩種危機應(yīng)對方式/224 過度依賴者面臨的困境/226 疏離者面臨的困境/229 適度依賴在應(yīng)對危機時的優(yōu)勢/231 下一章預(yù)告：適度依賴我們幸福地變老/235 第十章適度依賴讓我們幸福地變老/237 隨著年齡的增長，人漸漸洞悉世事，卻更加看不清自己。 ——弗朗克斯·拉羅什?？? 失敗的老齡化：舊問題重現(xiàn)/241 威爾瑪和艾爾：破壞性的祖孫羈絆——從順從到憤怒再到虐待/246 成功的老齡化：優(yōu)勢和適應(yīng)/250 老年期適度依賴：將可能性變?yōu)楝F(xiàn)實/257 結(jié)語將適度依賴融入生活每一天/261 致謝/267