把你調(diào)到最佳位置

第一章 你得做好在職場(chǎng)一條道走到黑的準(zhǔn)備
01 在職場(chǎng)，你是“自己人”還是“局外人”
02 公司只會(huì)為你的成長(zhǎng)買單
03 強(qiáng)烈的欲望是職場(chǎng)晉升的發(fā)動(dòng)機(jī)
04 除了賺錢，你總得收獲點(diǎn)什么
05 公司一直在尋找你的替代者
06 把你調(diào)到公司最佳位置
第二章 職場(chǎng)累嗎？累就對(duì)了
01 沒有誰能在職場(chǎng)躺著掙錢
02 沒有功勞，苦勞就沒價(jià)值
03 別只盯著你現(xiàn)在的崗位，那不是全部
04 你的特長(zhǎng)可以嫁接在職場(chǎng)上
05 你只是看起來很忙
06 不全力以赴，沒人替你拼搏
第三章 能吃幾碗干飯你說了不算
01 薪資可以談，但能力得跟上
02 無絕對(duì)公平，位置決定了你能拿多少（擔(dān)責(zé)任）
03 亮出多少絕招，收獲多少回報(bào)
04 機(jī)會(huì)面前，做個(gè)撲食的惡狼
05 別讓情緒左右了你的實(shí)力
06 善于在團(tuán)隊(duì)中收獲紅利
第四章 何不多做點(diǎn)，當(dāng)個(gè)企業(yè)“網(wǎng)紅”
01 別讓工資決定付出，讓付出決定工資
02 分內(nèi)事多做點(diǎn)又不會(huì)懷孕
03 把學(xué)習(xí)當(dāng)做習(xí)慣
04 不起眼的小事正是你比別人欠缺的
05 做好計(jì)劃總沒錯(cuò)
06 幫同事一把，自己知道就好了
第五章 幸運(yùn)的人總會(huì)溝通，迷茫的人總是無措
01 你為自己挖的坑源于不會(huì)溝通
02 沒有領(lǐng)導(dǎo)能抗拒你的高效溝通
03 屬下做不好，可能是你溝通有問題
04 客戶沒興趣，是你不會(huì)聊天
05 別總把他人的高情商當(dāng)成是“馬屁”
第六章 有好的職場(chǎng)習(xí)慣，才能當(dāng)好職場(chǎng)“老司機(jī)”
01 “這事不賴我”與“這事賴我”
02 遲到5分鐘與早到5分鐘
03 “這有什么大不了”與“這個(gè)我得學(xué)會(huì)”
04 “這事已經(jīng)完了”與“這事我得總結(jié)”
05 “這是我的功勞”與“這是大家的功勞”
06 敢把習(xí)慣堅(jiān)持下來，能把習(xí)慣堅(jiān)持下來
第七章 做聰明的“刺猬”，彈性距離不能少
01 適者生存，無實(shí)力就別老想改變環(huán)境
02 即使最好的同事，也要周全的禮數(shù)
03 沒做好還想得個(gè)笑臉，做夢(mèng)吧
04 都是職場(chǎng)的“狐貍”，玩什么聊齋（兩性關(guān)系處理）
05 別拉幫結(jié)派，要攀團(tuán)隊(duì)
06 能贊美，會(huì)贊美
第八章 職場(chǎng)總有彎路，沒人聽你抱怨
01 你的這些委屈別人都受過
02 總是一帆風(fēng)順，職場(chǎng)就到頭了
03 工作越難做，越要好好做
04 不跌倒幾次，你怎么知道自己能爬起來
05 彎路能成就你的閱歷與技能
第九章 高效能職場(chǎng)人士的6個(gè)為什么
01 為什么做不好手上的工作？
02 為什么比別人忙，收獲卻比別人少？
03 為什么一件事重復(fù)做了兩次？
04 為什么離開工作就融不進(jìn)圈子？
05 為什么計(jì)劃總完不成？
06 為什么加班的總是你？
第十章 跳槽是門技術(shù)活，創(chuàng)業(yè)是條不歸路
01 選擇永遠(yuǎn)比努力更重要
02 跳槽不是跳樓，得“系好安全帶”
03 只為高薪就別跳了，可能是個(gè)坑
04 創(chuàng)業(yè)是條不歸路，你不一定玩得轉(zhuǎn)
05 創(chuàng)業(yè)不是短跑，做好長(zhǎng)期抗戰(zhàn)準(zhǔn)備