像特戰(zhàn)隊員一樣思考

引　言 弗洛伊德·伍德洛其人，以及你為什么要讀這本書 //ⅩⅢ

第一章　神奇的大腦
深入敵后·1 // 003
一切盡在大腦中// 008
我的頭腦里到底在做些什么// 011
把你大腦的線接上// 014
訓練你的大腦// 015
活到老，學到老// 020

第二章　人格類型
深入敵后·2 // 025
先天還是后天// 030
每個人都是與眾不同的// 031
人格畫像// 031
人格類型調(diào)查表使用// 034
術(shù)語解釋// 037
測測你的朋友// 038
肢體語言// 040
數(shù)據(jù)接收// 048

第三章 北極星：知道自己的重點、目標和目的
深入敵后·3 // 053
職業(yè)咨詢// 058
職業(yè)使命感// 059
一切皆有可能// 066
“F”開頭的詞// 067
樂觀主義// 069
堅定信念// 074

第四章　交流與談判
深入敵后·4 // 079
交流也是談判，談判也是交流// 086
準備// 088
談判風格∶一輸一贏，還是雙贏// 092
“因為”的力量// 112
記得聆聽// 113

第五章　訓練自我：進入“涌流”狀態(tài)
深入敵后·5 // 117
做好最基本的事情// 120
健全的精神寓于健全的體魄// 121
良好的練習// 128
缺乏訓練// 129
掌控你內(nèi)心的聲音// 130
利用壓力// 131
觸發(fā)器// 134
通過這些區(qū)域// 134
象征的力量// 135
付出// 136
當下與改正// 137
個人掌控// 138
進入“涌流”// 142
如何進入“涌流”// 149
“涌流”掌控// 150

第六章　作為團隊成員的你
深入敵后·6 // 155
為什么要做團隊中的一員// 159
生，還是死// 160
精英團隊的四個要素// 161
現(xiàn)實中的精英團隊// 169
學會給出有效的反饋// 172
團隊之外// 173
一個團隊中的不同人格類型// 174

第七章　作為團隊領(lǐng)導者的你
深入敵后·7 // 181
從團隊成員到團隊領(lǐng)導者// 185
團隊領(lǐng)導者該做什么// 188
如何對待能力不足的團隊成員// 208
多重團隊中的領(lǐng)導者// 210

第八章　作為機構(gòu)領(lǐng)導者的你
深入敵后·8 // 219
從優(yōu)秀到卓越// 223
從團隊成員到團隊領(lǐng)導者，再到機構(gòu)領(lǐng)導者// 228

第九章　結(jié)語
深入敵后·9 // 241

致謝// 247
譯后記// 249
補充閱讀// 251