本書首先結合社會現(xiàn)實問題以及綠色供應鏈相關理論，闡述了本書的研究背景和意義，并總結評述了相關學者對于綠色供應鏈的研究，提出本書的研究內容、技術路線以及組織架構。 隨后，根據本書的研究思路，主要開展了以下五個方面的研究：通過文獻分析和相關理論基礎，找出影響綠色供應鏈實施的重要因素，再通過問卷調查找出各因素之間的直接關系，運用解釋結構模型，通過求可達矩陣、劃分層級、提取骨架矩陣、得出遞級結構模型等步驟，分析了影響綠色供應鏈實施的因素之間的內在結構及層級關系；本書給出了較為全面合理的產品綠色度綜合評價的指標體系，通過歸一化法對指標進行量化處理，ANP法確定各指標的全局權重，再通過線性加權求和，從環(huán)境、資源、能源、經濟等方面對產品進行綠色度綜合評價，得出產品的綠色度水平；本書構建了一個由制造商、零售商構成的二級供應鏈，建立考慮產品綠色度的綠色供應鏈環(huán)境成本分攤的博弈策略模型：以制造商為主導的Stackelberg模型的Nash均衡博弈模型，研究環(huán)境成本對產品綠色度、產品價格以及批發(fā)價格等因素的影響并進行比較分析，通過Matlab數值仿真分析討論了環(huán)境成本對產品綠色度、產品價格、零售商利潤以及零售商應該承擔的*佳分攤比例的影響，對綠色供應鏈環(huán)境成本分攤的博弈策略進行了系統(tǒng)研究；本書在考慮企業(yè)對綠色供應鏈環(huán)境貢獻度的基礎上，利用Shapley值法構建了利益分配的模型，還構建了基于企業(yè)社會責任的綠色供應鏈利益分配模型，給出了綠色供應鏈整體社會履行水平的加權因子計算公式，并將企業(yè)社會責任履行水平的加權因子納入到綠色供應鏈利益分配的Shapley值法模型中，構建出基于企業(yè)社會責任的綠色供應鏈利益分配的Shapley值法改進模型，系統(tǒng)展開了綠色供應鏈利益分配的博弈策略研究；本書將平衡計分卡引入綠色供應鏈的績效評價中，將綠色供應鏈的理念與平衡計分卡相結合，綜合考慮綠色供應鏈的經濟、社會和環(huán)境績效，構建了基于改進平衡計分卡的綠色供應鏈績效評價的指標體系，通過平衡計分卡選取評價指標，運用層次分析法確定各指標的權重，并結合模糊評價法，從經濟、社會和環(huán)境績效三個維度，實現(xiàn)基于改進平衡計分卡的綠色供應鏈的績效評價。 最后，結合以上對綠色供應鏈的系統(tǒng)研究，從信任制度保障、建立健全監(jiān)督檢查機制、培養(yǎng)綠色消費市場、構建綜合管理平臺等方面，為政府、企業(yè)管理人員以及綠色供應鏈上各個主體在管理和實施綠色供應鏈的過程中提供相應的對策和建議。
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