中國(guó)家族企業(yè)代際傳承的財(cái)務(wù)安排研究

　　家族企業(yè)代際傳承不僅是企業(yè)權(quán)杖在家族成員間傳遞的過程，同時(shí)也是家族企業(yè)治理機(jī)制有計(jì)劃演進(jìn)的過程。本課題對(duì)代際傳承期間家族企業(yè)治理機(jī)制是如何演進(jìn)以及代際傳承如何影響家族所有權(quán)和管理權(quán)的安排與配置等問題進(jìn)行了深入的理論探索和實(shí)踐檢驗(yàn)，突出了中國(guó)家族企業(yè)代際傳承時(shí)期的治理機(jī)制和特色，探討了代際傳承過程中家族企業(yè)治理結(jié)構(gòu)演進(jìn)的路徑，研究了家族企業(yè)為順利傳承而進(jìn)行的財(cái)務(wù)安排的原則、方法和相應(yīng)措施。這些研究成果有助于豐富我國(guó)家族企業(yè)的公司治理理論和代際傳承理論。

　　許永斌，男，1962年出生，會(huì)計(jì)學(xué)二級(jí)教授、管理學(xué)博士、博士研究生導(dǎo)師，現(xiàn)任浙江工商大學(xué)財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)學(xué)院院長(zhǎng)。浙江省高校中青年學(xué)科帶頭人、浙江省“新世紀(jì)151人才工程”人才、浙江省“五個(gè)一批”人才。主要學(xué)術(shù)兼職有：中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)理事、中國(guó)審計(jì)學(xué)會(huì)理事、浙江省會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、浙江省審計(jì)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)。主要研究領(lǐng)域有：上市公司尤其是家族上市公司治理、資本市場(chǎng)與會(huì)計(jì)信息、公司控制權(quán)理論等。惠男男， 女，1980年出生，管理學(xué)博士，浙江科技學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)副教授。主要研究領(lǐng)域?yàn)椋杭易迤髽I(yè)財(cái)務(wù)治理。主持教育部人文社科等省部課題多項(xiàng)，在《會(huì)計(jì)研究》、《社會(huì)科學(xué)戰(zhàn)線》等重要專業(yè)雜志發(fā)表論文多篇。