損失厭惡供應鏈管理是行為供應鏈管理的重要研究領域。已有研究主要針對企業(yè)決策者的損失厭惡心理給供應鏈績效帶來不利影響,通過契約形式解決供應鏈管理優(yōu)化問題。但是目前未能有效解決消費者的損失厭惡心理給供應鏈帶來的負面影響問題。構建基于損失厭惡消費者的企業(yè)決策優(yōu)化模型與供應鏈契約激勵模式,對提高消費者滿意度、改善企業(yè)決策效率、優(yōu)化供應鏈管理具有重要意義。《基于損失厭惡消費者的供應鏈決策優(yōu)化與激勵契約研究》通過前景理論的核心思想創(chuàng)新了損失厭惡消費者模型,并基于該模型,運用供應鏈管理理論、博弈理論、契約理論和決策優(yōu)化理論等,分別在服務損失厭惡、參照點、公平關切、不同競爭結構和信息不對稱等視角下研究消費者的損失厭惡心理對供應鏈績效產生的影響,以及企業(yè)的決策優(yōu)化博弈模型與激勵模型,并結合數(shù)值分析為企業(yè)提出傳統(tǒng)損失厭惡供應鏈管理研究可能沒有涉及的優(yōu)化政策建議。