章 農業(yè)產業(yè)宏觀環(huán)境分析 / 3
節(jié) 人口、土地與社會歷史 / 4
第二節(jié) 我國的“三農”問題與農業(yè)現(xiàn)代化 / 5
第三節(jié) 現(xiàn)代農業(yè)與國外農業(yè)現(xiàn)代化的發(fā)展模式及啟示 / 11
第二章 農資行業(yè)的相關分析 / 17
節(jié) 農資行業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢 / 18
第二節(jié) 農資行業(yè)價值鏈與經營主體分析 / 30
第三節(jié) 農資企業(yè)的定位分析 / 37
第四節(jié) 農資經營企業(yè)的發(fā)展思路 / 40
第三章 農資企業(yè)的經營轉型 / 49
節(jié) 轉型勢在必行 / 50
第二節(jié) 轉變思想觀念 / 52
第三節(jié) 提升領導執(zhí)行力 / 54
第四節(jié) 創(chuàng)新商業(yè)模式 / 59
第五節(jié) 調整發(fā)展戰(zhàn)略 / 70
第四章 發(fā)展戰(zhàn)略之核心能力構建 / 89
節(jié) 核心能力概述 / 90
第二節(jié) 技術服務能力 / 91
第三節(jié) 市場營銷能力 / 94
第四節(jié) 信息管理能力 / 99
第五節(jié) 物流配送能力 / 104
第五章 發(fā)展戰(zhàn)略之關鍵資源整合 / 109
節(jié) 產品資源策劃 / 110
第二節(jié) 客戶資源開發(fā) / 118
第三節(jié) 人力資源規(guī)劃 / 121
第四節(jié) 財務資源預算 / 130
第六章 農資企業(yè)的管理變革 / 137
節(jié) 完善治理結構 / 138
第二節(jié) 變革組織管理 / 140
第三節(jié) 優(yōu)化流程設計 / 152
第四節(jié) 塑造企業(yè)文化 / 157
第七章 農資企業(yè)的激勵與管控 / 163
節(jié) 績效管理制度 / 164
第二節(jié) 薪酬激勵制度 / 176
第三節(jié) 會議管控制度 / 188
第八章 農資營銷五步循環(huán)模式 / 217
節(jié) 農資營銷五步循環(huán)模式概述 / 218
第二節(jié) 市場分析與營銷戰(zhàn)略制定 / 233
第三節(jié) 試驗示范與技術服務 / 250
第四節(jié) 觀摩活動與推廣策劃 / 262
第五節(jié) 渠道規(guī)劃與客戶開發(fā) / 274
第六節(jié) 客戶分析與客戶管理 / 292