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基于效果邏輯理論的創(chuàng)業(yè)者資源與機會開發(fā)能力關系研究

基于效果邏輯理論的創(chuàng)業(yè)者資源與機會開發(fā)能力關系研究

定 價:¥56.00

作 者: 劉佳 著
出版社: 東北財經(jīng)大學出版社
叢編項: 墨香財經(jīng)學術文庫
標 簽: 暫缺

ISBN: 9787565438332 出版時間: 2020-06-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 239 字數(shù):  

內容簡介

  《基于效果邏輯理論的創(chuàng)業(yè)者資源與機會開發(fā)能力關系研究/墨香財經(jīng)學術文庫》引入機會開發(fā)來探索效果邏輯理論黑箱。在理論分析基礎上發(fā)掘創(chuàng)業(yè)者三類“手段”的理論定義和操作性測量,繼而定量考察創(chuàng)業(yè)者三類“手段”對機會開發(fā)的作用方式,從而為提升新創(chuàng)企業(yè)成活率提供理論借鑒。具體而言,第2章在對認知理論、資源基礎理論和社會資本理論評述的基礎上,論證效果邏輯理論作為《基于效果邏輯理論的創(chuàng)業(yè)者資源與機會開發(fā)能力關系研究/墨香財經(jīng)學術文庫》理論基礎的準確性和適用性;在對現(xiàn)有機會開發(fā)研究綜述之后,提煉出機會開發(fā)能力的三個子維度,分別為戰(zhàn)略創(chuàng)業(yè)能力、資源獲取能力和組織創(chuàng)生能力。第3章是理論基礎和研究假設,將機會開發(fā)能力引入理論黑箱之中,用于解析創(chuàng)業(yè)者“手段”與“創(chuàng)業(yè)結果”之間的邏輯關系,并對每類創(chuàng)業(yè)者資源與機會開發(fā)能力的關系構建研究假設。第4章是研究設計,就調查方法、調查對象和問卷設計等問題加以闡釋。第5章是機會開發(fā)質性研究,鑒于機會開發(fā)能力構念內部結構尚未有效揭示,《基于效果邏輯理論的創(chuàng)業(yè)者資源與機會開發(fā)能力關系研究/墨香財經(jīng)學術文庫》在大樣本定量檢驗之前首先采取質性研究探索機會開發(fā)內部維度。具體而言,在理論文獻、企業(yè)訪談和書面案例三類資料來源基礎上進行質性研究,通過開放編碼、軸線編碼和選擇編碼三步驟研究過程提煉機會開發(fā)能力量表,并通過前期試測檢驗量表的信度和效度,形成最終的機會開發(fā)量表用于第二階段的大樣本測試。第6章是數(shù)據(jù)分析與假設檢驗,借助于機會開發(fā)能力量表定量考察創(chuàng)業(yè)者資源與機會開發(fā)能力的關系及情境作用方式,通過多樣化的數(shù)據(jù)來源檢驗研究假設并得出研究結論。

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