社會(huì)保障案例評(píng)析

　　《社會(huì)保障案例評(píng)析》結(jié)合勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)理論與實(shí)踐教學(xué)，勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)人才培養(yǎng)方案和人才培養(yǎng)需求，精選一定數(shù)量的社會(huì)保險(xiǎn)（基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）、社會(huì)福利（養(yǎng)老服務(wù)、兒童福利、教育福利）、社會(huì)救助（低生活保障、醫(yī)療救助）方面的經(jīng)典型案例并進(jìn)行了凝練整合。這些案例，既有積極的正面案例，也有反映問題與不足的案例。這些案例的編寫包括案例描述、案例評(píng)析兩部分。案例描述是對(duì)案例事實(shí)的精準(zhǔn)描述，包括案例的演進(jìn)過程、來龍去脈；案例評(píng)析是案例的落腳點(diǎn)，主要是對(duì)案例的總結(jié)，并運(yùn)用相關(guān)法律、法規(guī)分析案例問題和提出完善的建議。

　　娜仁圖雅，女，蒙古族，1968年出生，教授，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，碩士生導(dǎo)師；2006.11～2007.05，在日本帝京大學(xué)進(jìn)行訪學(xué)（客座研究員）。內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)大學(xué)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科與社會(huì)保障學(xué)學(xué)科點(diǎn)負(fù)責(zé)人。內(nèi)蒙古自治區(qū)“新世紀(jì)321人才工程”第二層人選；內(nèi)蒙古自治區(qū)區(qū)級(jí)精品課程《社會(huì)保障學(xué)》的負(fù)責(zé)人；內(nèi)蒙古自治區(qū)級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)：勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人。內(nèi)蒙古自治區(qū)品牌專業(yè)《勞動(dòng)與社會(huì)保障》專業(yè)負(fù)責(zé)人。近幾年，在《財(cái)會(huì)通訊》、《企業(yè)經(jīng)濟(jì)》等學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文10余篇，主持國家社科基金項(xiàng)目1項(xiàng)，省部級(jí)課題8項(xiàng)，出版專著3部，獲得內(nèi)蒙古哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果政府獎(jiǎng)5項(xiàng)。主要研究方向：財(cái)政、社會(huì)保障基本理論與政策研究。烏仁格日樂，女，蒙古族，1981年生，副教授，經(jīng)濟(jì)學(xué)博士，現(xiàn)執(zhí)教于內(nèi)蒙古財(cái)經(jīng)大學(xué)財(cái)政稅務(wù)學(xué)院，內(nèi)蒙古自治區(qū)“新世紀(jì)321人才工程”第二層人選；內(nèi)蒙古自治區(qū)區(qū)級(jí)精品課程《社會(huì)保障學(xué)》的主講教師；內(nèi)蒙古自治區(qū)級(jí)優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)：勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)骨干教師，校級(jí)精品課程《勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)》主講教師。近幾年，在《制度經(jīng)濟(jì)學(xué)研究》、《經(jīng)濟(jì)理論與經(jīng)濟(jì)管理》、《山東社會(huì)科學(xué)》等學(xué)術(shù)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文10余篇，主持國家社科基金項(xiàng)目1項(xiàng)，省部級(jí)課題4項(xiàng)，出版專著2部。主要研究方向：社會(huì)保障基本理論與政策研究。