中央企業(yè)黨建思想政治工作優(yōu)秀研究成果文集（2021）

黨建引領(lǐng)海外華龍核電工程建設(shè)的實踐研究
中國核工業(yè)集團有限公司
新時代軍工企業(yè)加強和改進思想政治工作研究
中國航天科工集團有限公司
做優(yōu)國有企業(yè)基層思想動態(tài)反饋機制的研究與實踐
中國航空工業(yè)集團有限公司
新時代人民兵工精神的內(nèi)涵與實踐研究
中國兵器工業(yè)集團有限公司
以系統(tǒng)觀念構(gòu)建軍工央企宣傳體系的實踐與研究
中國航空發(fā)動機集團有限公司
推進黨建引領(lǐng)扎根落地 釋放服務(wù)中心保障主業(yè)效能的實踐探索
中國融通房地產(chǎn)集團有限公司
發(fā)揮考核“指揮棒”作用 推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合
——以中國石化黨建考核工作為例
中國石油化工集團有限公司
弘揚“時代楷模”精神 推動電網(wǎng)企業(yè)“個體優(yōu)選—群體優(yōu)選—企業(yè)優(yōu)選”生態(tài)系統(tǒng)的構(gòu)建與實施
國網(wǎng)天津市電力公司
從百年黨史中汲取管理智慧研究
中國南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司
以“五位一體”模式提升理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量和成效的實踐與探究
中國華能集團有限公司
國有企業(yè)基層黨支部在國家重大工程建設(shè)中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的實踐路徑研究
中國三峽集團中國三峽建工（集團）有限公司
國有企業(yè)“三力”黨建創(chuàng)新研究
國家能源投資集團有限責(zé)任公司
國有企業(yè)紅色基因傳承弘揚研究
中國電信集團有限公司
基層黨支部深度融入生產(chǎn)經(jīng)營評價體系的構(gòu)建與應(yīng)用研究
中國電信股份有限公司上海分公司
以紅色文化為統(tǒng)領(lǐng)推進企業(yè)文化建設(shè)的探索與實踐研究
中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信集團有限公司
新時代黨的組織路線背景下的網(wǎng)格黨建指導(dǎo)員隊伍建設(shè)的探索與實踐
——以中國移動為例
中國移動通信集團江蘇有限公司
以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障中國電子創(chuàng)新發(fā)展
——中國電子混改企業(yè)黨建實踐研究
中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團有限公司
黨領(lǐng)導(dǎo)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的理論探索與實踐研究
——以哈電集團70年發(fā)展為例
哈爾濱電氣集團有限公司
傳承紅色基因 弘揚“東汽精神”做中國裝備制造業(yè)排頭兵的探索與研究
中國東方電氣集團有限公司
中央企業(yè)堅持黨管人才原則 多措并舉建設(shè)高素質(zhì)人才隊伍的實踐與探索
——以中國航空集團有限公司為例
中國航空集團有限公司
關(guān)于發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢 推動重組企業(yè)深度融合的實踐與研究
中國中化控股有限責(zé)任公司
加快完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度 推進黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理研究
中國五礦集團有限公司
傳承紅色基因 弘揚中建精神
中國建筑集團有限公司
國有企業(yè)全面推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理背景下的干部管理機制研究
——以國家開發(fā)投資集團有限公司為例
國家開發(fā)投資集團有限公司
打造新時代高端裝備技術(shù)技能學(xué)徒制度體系
中國商用飛機有限責(zé)任公司
構(gòu)建黨建工作體系 推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
——中國建材集團“1345”黨建工作體系實踐運用及研究
中國建材集團有限公司
中國中車傳承弘揚紅色文化實踐研究
中國中車集團有限公司
國有勘察設(shè)計企業(yè)“1+7”“大監(jiān)督”模式探索研究
中國鐵道建筑集團有限公司
關(guān)于新時代國有企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)新研究
保利集團保利發(fā)展控股集團股份有限公司
紅色基因賦能中央企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實踐研究
——以中國航油為例
中國航空油料集團有限公司
加快推動中央企業(yè)媒體深度融合發(fā)展研究
中國電建集團中國水利水電第十一工程局有限公司
以“四位一體”青年科創(chuàng)體系培養(yǎng)具有靠前競爭力的青年科技人才后備軍研究
中國廣核集團中廣核研究院有限公司
附錄
附件1中央企業(yè)黨建政研會2021年度很好課題研究成果名單
附件2中央企業(yè)黨建政研會2021年度很好課題研究組織單位名單