新中國文化生態(tài)衍變與文化可持續(xù)發(fā)展研究

　　首先，書稿對文化的內涵、地位、功能、影響文化發(fā)展的主要因素等理論問題進行了分析，重點對“文化生態(tài)”一詞進行了界定。然后，分別從新中國成立初期、社會主義建設初期、改革開放初期、世紀之交、中國特色社會主義新時代五個階段，對新中國文化發(fā)展的歷程進行了梳理，對各個階段影響文化發(fā)展的各種要素進行了分析，尤其是對這些因素從哪些方面影響了新中國文化發(fā)展進行了深入剖析。在此基礎上，總結了各個時期文化發(fā)展的基本特點。最后，從整體上對新中國文化生態(tài)衍變與文化可持續(xù)發(fā)展之間的關系進行了總結，挖掘內含其中的文化可持續(xù)發(fā)展的基本規(guī)律。放眼未來，我們必須深入推進文化發(fā)展，以滿足人民群眾日益增長的美好生活的需要，彰顯中國特色社會主義制度的優(yōu)越性。

　　李美玲，女，法學博士。中共湖南省委黨校黨史教研部副主任，教授，碩士研究生導師。湖南省紅色文化資源研究所副所長，湖南新世紀“121人才工程”人選，湖南省黨史學會理事，湖南省地方志專家?guī)鞂＜?，全國黨校系統(tǒng)精品課獲得者。主要從事黨史黨建研究，出版《中國共產黨意識形態(tài)觀研究》（湖南人民出版社2014年版）、《六十年國事紀要·文化卷》（湖南人民出版社2009年）等學術著作2部，在《內蒙古社會科學》《社會科學家》《中央社會主義學院學報》等CSSCI源刊發(fā)表相關學術論文40余篇，主持***和省部級課題9項，主持和參與撰寫學術著作13部。附：相關代表性成果（一）課題類1.主持國家社科基金課題：新中國文化生態(tài)衍變與文化可持續(xù)發(fā)展研究，已結項，結項鑒定為“優(yōu)秀”。2.主持全國黨校系統(tǒng)重點課題：開發(fā)利用湖南紅色文化資源服務干部黨性教育研究，已結項，結項鑒定為“優(yōu)秀”。3.主持全國行政學院系統(tǒng)科研合作課題：政治生態(tài)與湖南文化可持續(xù)發(fā)展研究，已結項。4.主持湖南省社科基金課題：新中國文化生態(tài)衍變與文化可持續(xù)發(fā)展研究，已結項。5.主持湖南省社科基金課題：開發(fā)利用湖南紅色文化資源服務黨性教育的對策研究，在研。6.作為主要成員參與了國家社科基金課題“馬克思主義中國化時代化大眾化的實踐路徑及制度創(chuàng)新研究”的研究，已結項。（二）論文類1.《黨的意識形態(tài)現(xiàn)代化的原因論析》，CSSCI，《內蒙古社會科學》2007年；2.《政黨意識形態(tài)觀的理論研究》，CSSCI，《社會科學家》，2008年；3.《當代西方政黨意識形態(tài)觀的基本趨勢》，CSSCI，《社會科學家》，2009年；4.《改革開放時期中國共產黨意識形態(tài)