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中國積極心理測評手冊

中國積極心理測評手冊

定 價:¥128.00

作 者: 彭凱平,孫沛,倪士光 編
出版社: 清華大學出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

ISBN: 9787302548676 出版時間: 2022-08-01 包裝: 平裝
開本: 16開 頁數(shù): 461 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  本書所轄心理測量工具的入選標準是:1.積極心理學領(lǐng)域的概念,及其理論定義和操作性定義;2.測量工具已發(fā)表在同行評審的刊物中,特別是核心期刊;3.中文版工具依據(jù)經(jīng)典心理測量學的程序進行了表述;4.近三年已有同行引用;5.工具具有文化契合性,進而保障了工具不僅可以用于跨文化和跨國界的學術(shù)研究對話,而且可以用于中國人和中國問題的積極心理研究和實踐。

作者簡介

  彭凱平(Kaiping Peng),清華大學心理學系主任,清華大學社科學院學術(shù)委員會主席,美國加州大學(UCLA)心理學與東亞研究終身教授?,F(xiàn)任清華大學心理學系主任、清華大學社科學院學術(shù)委員會主席、美國加州大學伯克利分校心理學及東亞研究終身教授。美國密西根大學心理學博士。曾教授的課程包括普通心理學,管理心理學、文化心理學、積極心理學、跨文化溝通心理學?,F(xiàn)任職國際積極心理聯(lián)合會執(zhí)行委員(2010年至今)、中國國際積極心理學大會執(zhí)行主席(2009年至今),曾任職美國心理學會科學領(lǐng)導(dǎo)小組成員、伯克利加州大學社會人格心理專業(yè)主任、第五屆世界華人心理學家學術(shù)大會共同主席,并擔任過美國唐氏基金會董事和德國寶馬公司青年領(lǐng)袖論壇董事會成員;為眾多政府和國際公司作戰(zhàn)略、人事、文化,管理咨詢,例如:福特,寶馬,美國航天局,富士康,宏達電,萬科,中化,中航,??偅傃b備部等。他還是多所國際著名商學院常聘客座教授,并連續(xù)多年獲得清華大學經(jīng)管學院EMBA最佳教學獎。彭教授曾發(fā)表140多篇期刊論文,多次獲得重要學術(shù)獎項(包括2004年美國社會問題心理學會最佳論文獎,2006年美國管理學院最佳論文獎),出版學術(shù)專著多部,2007年被美國人格與社會心理學會評為全世界論文引用最多的中青年社會心理學家。2008年5月起受聘清華大學心理學系教授和首任系主任;2009年入選******海外高級引進人才(****),回國后主要貢獻包括:主持清華大學心理學系的復(fù)系工作;主持與國防有關(guān)的特殊人員的心理保障工作;主持并推動積極心理學在中國的普及工作并擔任國際積極心理學聯(lián)合會中國理事;參與中國各城市幸福城市建設(shè)工作;以清華大學名義發(fā)表科研論文70多篇,為論文國際引用名列前茅的少數(shù)中國社會科學學者。

圖書目錄

緒論
1.積極心理測評工具的特征、選擇與評價
2.積極心理團體干預(yù)的效果評估方法與數(shù)據(jù)分析
第一部分 積極人格與個體差異 Positive Personality and Individual Differences
一、希望Hope
1.成人特質(zhì)希望量表(ADHS)
2.兒童希望量表(CHS)
3.成人狀態(tài)希望量表(ASHS)
4.華人寧靜性希望量表(CPHS)
二、幽默感 Sense of Humor
5.應(yīng)對幽默量表(CHS)
6.幽默風格問卷(HSQ)
三、心理彈性 Resilience
7.自我韌性量表(ERS)
8.心理韌性量表(CD-RISC)
9.青少年心理韌性量表(HKRA)
10.堅韌人格量表(HS)
四、堅毅 Grit
11.堅毅量表(Grit-O)
12.簡式毅力量表(Grit-S)
五、優(yōu)勢 Strengths
13.蓋洛普優(yōu)勢識別器(CSF 2.0)
14.青少年優(yōu)勢行動價值分類量表(VIA-Youth)
15.優(yōu)勢行動價值問卷(VIA-IS)
16.優(yōu)勢知識和優(yōu)勢使用量表(SKUS)
17.簡明優(yōu)勢量表(BSS)
18.三維度性格優(yōu)勢量表(TICS)
19.中國人的美德問卷(CVQ)
第二部分 積極認知狀態(tài)和過程 Positive Cognitive State and Outcomes
一、生命意義 Meaningin Life
1.生命意義感量表(MLQ)
2.中國生命意義源量表(CSMIL)
二、習得性樂觀Learned Optimism
3.兒童歸因風格修訂版問卷(CASQ-R)
4.歸因風格問卷(ASQ)
三、正念 Mindfulness
5.費城正念量表(PHLMS)
6.修訂版正念認知與情感量表(CAMS-R)
四、流暢感 Flow
7.狀態(tài)流暢量表(FSS-2)與特質(zhì)流暢量表(DFS-2)
五、職業(yè)自我效能感 Career Self-Efficacy
8.職業(yè)決策自我效能感量表(CDSES)
六、智慧Wisdom
9.文化智力量表(CQS)
10.三維度智慧量表(3D-WS)
11.智謀量表(RS)
七、應(yīng)對方式 Ways of Coping
12.應(yīng)對方式問卷(WCQ)
13.未來取向應(yīng)對量表(FCI)
八、問題解決 Problem Solving
14.焦點解決量表(SFI)
15.焦點解決量表(SFI)
九、其他 Others
16.時間洞察力量表(ZTPI)
17.創(chuàng)傷后成長量表(PTGI)
第三部分 積極情緒狀態(tài)和過程 Positive Emotional State and Outcomes
一、積極情緒 Positive Emotions
1.生活滿意度量表(SWLS)
2.情緒狀態(tài)畫像(POMS)
3.積極消極情緒量表(PANAS)
4.情緒程度和時間量表(ITAS)
二、自尊 Self-Esteem
5.羅森伯格自尊量表(RSE)
6.狀態(tài)自尊量表(SSES)
三、情緒智力與情緒調(diào)節(jié) Emotional Intelligence and Emotion Regulation
7.情緒智力量表(MSCEIT)
8.情緒調(diào)節(jié)問卷(ERQ)
9.靈活調(diào)節(jié)情緒表達量表(FREE)270
四、主觀幸福感 Subjective Well-Being
10.心理幸福感量表(RPWS)
11.殷盛感量表(FS)
12.旺盛感量表(BIT)
13.安靜自我量表(QES)
14.內(nèi)心平靜量表(POM)
第四部分 積極關(guān)系 Positive Relationships
一、感恩 Gratitude
1.感恩憤怒感激測驗(GRAT)
2.感恩問卷(GQ-6)
3.感恩形容詞評定量表(GAC)
二、同理心 Empathy
4.基本同理心量表中文版(BES-C)
5.中文版人際反應(yīng)指數(shù)量表(C-IRI)
三、依戀與愛情 Adult Attachment Theory and Romantic Love
6.成人依戀量表(AAS)
7.關(guān)系問卷(RQ)
8.成人依戀問卷(AAQ)
9.親密關(guān)系經(jīng)歷量表(ECR)
10.愛情態(tài)度量表(LAS)
四、寬恕 Forgiveness
11.寬恕可能性量表(FLS)
12.決定寬恕與情感寬恕量表(DFS,EFS)
13.人際侵犯動機量表(TRIM一12)
五、其他 Others
14.持續(xù)聯(lián)結(jié)量表(CBS)
15.身體欣賞量表(BAS)
第五部分 積極教育與幸福結(jié)果 Positive Education and Well-being Outcomes
1.全人健康量表(HWBS)
2.簡版心理健康連續(xù)體量表(青少年版)(MHC-SF)
3.成長型思維量表(GMS)
4.兒童普遍信任量表(CGTB)
5.兒童認知、情感和軀體移情量表(CASES)
6.社會與健康情緒量表(中學版)(SEHS-s)
7.父母養(yǎng)育心理靈活性問卷(PPFQ)
8.發(fā)展性資源分析量表(DAP)
第六部分 積極組織與領(lǐng)導(dǎo)力 Positive Organizations and Leaderships
1.明尼蘇達滿意度量表(MSQ)
2.心理資本量表(PCQ-24)
3.謙遜領(lǐng)導(dǎo)量表(EHS)
4.生涯適應(yīng)力量表(CAAS)
5.體驗購買傾向量表(EBTS)
附錄
1.心理測驗管理條例
2.心理測驗工作者的道德準則

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