人力資源風險管理理論與實證研究

　　本書既有理論研究也有實證和實務案例研究，提出了具體的人力資源管理各類風險的解決辦法和對策，立足于在實際工作中如何去做，起到一個良好的借鑒作用。本書共16章，前三章為相關(guān)理論綜述與概念界定，以及相關(guān)實證模型的構(gòu)建；四到十一章為針對企業(yè)人力資源管理六大模塊風險管理的實務對策和案例的闡述；十二到十五章全方位闡釋了以企業(yè)人力資源優(yōu)化管理防范人力資源風險的對策；第十六章為總結(jié)與展望。

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