伴隨著改革開放的進程,國有企業(yè)在現代企業(yè)制度建設方面取得長足進步,成為驅動經濟可持續(xù)增長的關鍵因素之一?;旌纤兄聘母锸菄衅髽I(yè)升級轉型、實現高質量發(fā)展的必由之路。隨著混合所有制改革的深入,國有企業(yè)董事會的配置發(fā)生重構,多樣性的董事會開始形成。本書基于混合所有制改革的制度背景,探索國有企業(yè)董事會多樣性的影響因素及治理效應,并進一步分析董事會多樣性影響國有企業(yè)環(huán)境、社會、治理和資產保值增值的機制與邊界條件,本書在豐富董事會治理領域研究成果的同時,也為進一步深化國有企業(yè)混合所有制改革提供了新的啟示與建議。