法治原則與國家治理

第01章　立法先行原則

——“小智治事，中智用人，大智立法”

一、立法先行原則的概念和基本內(nèi)容

二、立法先行原則的歷史淵源

三、立法先行原則在中國

四、立法先行原則與國家治理

五、事例分析與研討二則

第02章　法的安定性原則

——“數(shù)變法者，則民苦之”

一、法的安定性原則的理論淵源與概念內(nèi)涵

二、法的安定性原則的法理依據(jù)

三、法的安定性原則的適用

四、法的安定性原則與國家治理

五、事例研討：新中國高等教育改革的發(fā)展變遷

第03章　法不溯及既往原則

——“老人老辦法，新人新辦法”

一、法不溯及既往原則的概念和歷史淵源

二、法不溯及既往原則的法理基礎(chǔ)

三、法不溯及既往原則的適用

四、法不溯及既往原則與國家治理

五、事例分析與研討三則

第04章　信賴利益保護原則

——遠離“出爾反爾”

一、信賴利益保護原則的概念和歷史淵源

二、信賴利益保護原則的法理基礎(chǔ)

三、信賴利益保護原則在中國

四、信賴利益保護原則與國家治理

五、事例分析與研討三則

第05章　法律保留原則

——無法律依據(jù)不得觸碰公民基本權(quán)利

一、法律保留原則的概念和適用

二、法律保留原則的歷史淵源和現(xiàn)實意義

三、法律保留原則在中國

四、法律保留原則與國家治理

五、事例分析與研討二則

第06章　職權(quán)法定原則

——法定職責必須為，法無授權(quán)不可為

一、職權(quán)法定原則的概念和內(nèi)容

二、職權(quán)法定原則的歷史演進和理論淵源

三、職權(quán)法定原則與國家治理

四、事例研討：“放管服”改革

第07章　權(quán)力分工制約原則

——把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里

一、權(quán)力分工制約原則的概念和基本內(nèi)容

二、權(quán)力分工制約原則的歷史淵源

三、權(quán)力分工制約原則在中國

四、權(quán)力分工制約原則與國家治理

五、事例分析與研討二則

第08章　正當程序原則

——從法定程序到正當程序

一、正當程序原則的概念和內(nèi)容

二、正當程序原則的歷史演進和理論淵源

三、正當程序原則與國家治理

四、事例研討：作為“非典”“遺產(chǎn)”的政府信息公開

第09章　平等原則

——“不患寡而患不均”

一、平等原則的概念和基本內(nèi)容

二、平等原則的歷史淵源

三、平等原則的理論基礎(chǔ)

四、平等原則在中國

五、平等原則與國家治理

六、事例研討：報考公務員年齡限制案

第10章　比例原則

——“不可為煮一個雞蛋而燒一幢房”

一、比例原則的概念和基本內(nèi)容

二、比例原則的歷史淵源

三、比例原則在中國

四、比例原則與國家治理

五、事例研討：“手機取證”的“底線”