作為在深圳地區(qū)從事勞動法律師實務多年的律師團隊,對深圳本土勞動爭議案件裁判規(guī)則的認知和把握較為精準。通過對作者服務大量顧問單位的經驗進行了總結,挑選了人力資源管理過程中最常見的問題,并對每個問題配以典型案例和詳細解說。在本書成書過程中,作者對每章節(jié)的標題都進行了提煉,做到每篇文章的標題都能體現出該類實務問題的處理規(guī)則,力求企業(yè)HR通過本書的標題就能夠對某類問題得到高質量的解答。同時,本書涵蓋了企業(yè)勞動用工和人力資源管理所涉及的各方面法律實務,以企業(yè)用工管理流程為主線,并配合用工管理中的特殊問題和特殊人群的勞動關系管理,內容全面完整,體例清晰簡練。