探索心理的奧秘：心理學(xué)及應(yīng)用

　　本書為浙江大學(xué)通識(shí)教材，重點(diǎn)介紹心理學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)和原理，及心理學(xué)在各個(gè)領(lǐng)域的應(yīng)用，使學(xué)生學(xué)會(huì)分析生活中遇到的各種心理現(xiàn)象，以健康的心理狀態(tài)投入生活。

　　浙江大學(xué)心理學(xué)博士，副教授，韓國(guó)延世大學(xué)（Yonsei University）心理系博士后。主要研究興趣在管理心理學(xué)、人力資源管理和消費(fèi)廣告心理學(xué)，承擔(dān)和參與過多項(xiàng)國(guó)jia、省級(jí)及國(guó)際合作科研項(xiàng)目。代表性論著：對(duì)廣告中性別角色定型反應(yīng)的實(shí)驗(yàn)研究，人類工效學(xué)，2006第1期 。合資企業(yè)管理技能運(yùn)用的實(shí)證研究 應(yīng)用心理學(xué) 2006年第2期 ?！督M織公平文獻(xiàn)綜述及未來的研究方向》，心理科學(xué) 2006年 第4期。《“大五”人格模型及其在工業(yè)和組織心理學(xué)中的應(yīng)用》，人大心理學(xué)，2004年第12期。《組織中的進(jìn)諫行為》，心理科學(xué)， 2005年第1期。《職業(yè)倦怠干預(yù)的研究》，心理科學(xué)，2004年7月第4期。《人力資源管理理論與實(shí)務(wù)》，高等教育出版社，2005年。