推動(dòng)企業(yè)成為創(chuàng)新主體

　　創(chuàng)新是 發(fā)展的 動(dòng)力，是實(shí)施社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國和世界科技強(qiáng)國戰(zhàn)略的必由之路。為加快突破關(guān)鍵核心技術(shù)難題， 好構(gòu)建以 大循環(huán)為主體、雙循環(huán)相互促進(jìn)的新發(fā)展格局，需要突出企業(yè)科技創(chuàng)新主體 地位。而我國企業(yè)的創(chuàng)新還要從理論指引、頂層設(shè)計(jì)、能力提升、生態(tài)建設(shè)、要素配置等方面加大推動(dòng)力度。書中文章結(jié)合一些創(chuàng)新性企業(yè)、行業(yè)的案例，可為我國以企業(yè)為 的創(chuàng)新發(fā)展模式提供指導(dǎo)與借鑒，以及為進(jìn)一步完善新時(shí)期 創(chuàng)新體系、推動(dòng)科技強(qiáng)國建設(shè)做出理論貢獻(xiàn)。

　　陳勁，清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與戰(zhàn)略系教授、博士生導(dǎo)師，國家杰出青年基金獲得者，人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地——清華大學(xué)技術(shù)創(chuàng)新研究中心主任，現(xiàn)任《清華管理評論》執(zhí)行主編。對自主創(chuàng)新、全面創(chuàng)新、開放創(chuàng)新、協(xié)同創(chuàng)新、整合式創(chuàng)新、有意義的創(chuàng)新等進(jìn)行了深入研究，其研究成果獲“中國管理科學(xué)獎(jiǎng)”等。胡煒，教授級(jí)高級(jí)工程師，河南《創(chuàng)新科技》雜志社社長、書記。先后獲第三批河南省科技創(chuàng)新杰出青年（2004）、河南省科技先進(jìn)工作者（2005）、第八批河南省優(yōu)秀專家（2011）和享受國務(wù)院特殊津貼專家（2014）等榮譽(yù)稱號(hào)。長期從事科技管理與科技政策研究工作，在科技期刊出版、創(chuàng)新方法研究與推廣應(yīng)用、技術(shù)預(yù)見研究、科技情報(bào)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究方面具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的政策經(jīng)驗(yàn)。