養(yǎng)老金可持續(xù)發(fā)展路徑研究

定　價(jià)：￥78.00

作　者：	[中國大陸]張燕婷王忠
出版社：	經(jīng)濟(jì)日報(bào)出版社
叢編項(xiàng)：
標(biāo)　簽：	暫缺

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ISBN：	9787519614928	出版時(shí)間：	2024-07-01	包裝：	平裝-膠訂
開本：	16開	頁數(shù)：		字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　本書作者為中國勞動(dòng)和社會保障科學(xué)研究院專家，從宏觀經(jīng)濟(jì)、人口結(jié)構(gòu)、制度運(yùn)行三個(gè)維度，運(yùn)用主成分分析、層次分析等方法，建構(gòu)可持續(xù)評價(jià)指標(biāo)體系，并基于我國城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度運(yùn)行實(shí)際進(jìn)行驗(yàn)證，對促進(jìn)養(yǎng)老金可持續(xù)性發(fā)展的戰(zhàn)略意義、實(shí)際效果和未來方向意義重大。

作者簡介

　　張燕婷，博士，畢業(yè)于中國人民大學(xué)。現(xiàn)任職于中國勞動(dòng)和社會保障科學(xué)研究院，研究方向?yàn)轲B(yǎng)老保障理論與政策等。近年來，在《中國行政管理》《稅務(wù)研究》《公共管理與政策評論》《中國社會保障》《中國勞動(dòng)保障報(bào)》等期刊報(bào)紙發(fā)表論文二十多篇，部分文章被《新華文摘》《人大復(fù)印資料》和學(xué)習(xí)強(qiáng)國平臺全文轉(zhuǎn)載。同時(shí)，作為核心成員參與國家高端智庫重點(diǎn)研究項(xiàng)目、人力資源和社會保障部重大課題、地方政府或人社部門等委托研究項(xiàng)目以及中國-歐盟社保項(xiàng)目、國際勞工組織委托項(xiàng)目、亞洲合作資金項(xiàng)目等國際合作研究，共計(jì)四十余項(xiàng)。撰寫的研究報(bào)告多次獲得部領(lǐng)導(dǎo)批示。王忠，博士，廣東工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院副院長、教授。主要研究方向?yàn)閿?shù)字經(jīng)濟(jì)與數(shù)據(jù)治理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新等。主持國家自/社科基金3項(xiàng)，在TechnologicalForecastingandSocialChange等國內(nèi)外期刊發(fā)表論文30多篇。出版專著多部，曾獲北京市哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)。

圖書目錄

第一章養(yǎng)老金可持續(xù)發(fā)展面臨的形勢和挑戰(zhàn)1
第一節(jié)全球人口老齡化形勢1
第二節(jié)我國人口老齡化特點(diǎn)9
第三節(jié)人口老齡化對養(yǎng)老金可持續(xù)性的影響12
第四節(jié)我國養(yǎng)老金可持續(xù)發(fā)展面臨的其他形勢和挑戰(zhàn)18
第二章養(yǎng)老金可持續(xù)發(fā)展的主要理論問題22
第一節(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度可持續(xù)發(fā)展的理論基礎(chǔ)22
第二節(jié)當(dāng)前幾個(gè)主要理論問題的探討25
第三章養(yǎng)老金制度可持續(xù)性的文獻(xiàn)研究述評42
第一節(jié)養(yǎng)老金有關(guān)概念界定42
第二節(jié)養(yǎng)老金制度可持續(xù)性的內(nèi)涵44
第三節(jié)養(yǎng)老金制度可持續(xù)性評價(jià)47
第四章養(yǎng)老金可持續(xù)性評價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建54
第一節(jié)國際指標(biāo)體系比較分析54
第二節(jié)國內(nèi)指標(biāo)體系比較分析70
第三節(jié)指標(biāo)體系構(gòu)建74
第五章基于我國城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的指標(biāo)驗(yàn)證81
第一節(jié)指標(biāo)權(quán)重確定方法81
第二節(jié)指標(biāo)描述性統(tǒng)計(jì)84
第三節(jié)主成分實(shí)證分析87
第四節(jié)層次分析法實(shí)證分析92
第五節(jié)研究結(jié)論96
第六章提高養(yǎng)老金可持續(xù)性的改革舉措99
第一節(jié)國際上提高養(yǎng)老金可持續(xù)性的改革舉措和發(fā)展趨勢99
第二節(jié)我國城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度可持續(xù)發(fā)展分析107
第七章企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國統(tǒng)籌實(shí)施效果評估143
第一節(jié)全國統(tǒng)籌制度的歷史變遷144
第二節(jié)全國統(tǒng)籌研究文獻(xiàn)綜述148
第三節(jié)全國統(tǒng)籌實(shí)施現(xiàn)狀和改革成績153
第四節(jié)全國統(tǒng)籌實(shí)施過程中存在的主要問題164
第五節(jié)進(jìn)一步完善全國統(tǒng)籌的政策建議170
第八章促進(jìn)個(gè)人養(yǎng)老金高質(zhì)量發(fā)展補(bǔ)齊我國養(yǎng)老保險(xiǎn)體系短板174
第一節(jié)發(fā)展個(gè)人養(yǎng)老金的重要意義174
第二節(jié)個(gè)人養(yǎng)老金的制度屬性分析176
第三節(jié)個(gè)人養(yǎng)老金的歷史沿革與現(xiàn)行政策178
第四節(jié)金融市場對個(gè)人養(yǎng)老金政策的參與情況182
第五節(jié)個(gè)人養(yǎng)老金發(fā)展存在的主要問題和未來發(fā)展建議189
參考文獻(xiàn)196
附錄：國家及地區(qū)縮略語207