治理與振興：鄉(xiāng)村社會工作問答

導論 用鄉(xiāng)村治理實現鄉(xiāng)村振興
一、鄉(xiāng)村治理的根本是文化自信
二、鄉(xiāng)村治理的根基是社會建設
三、鄉(xiāng)村治理的根脈是中國精神
四、用社會治理促進城鄉(xiāng)融合
第一章 脈要傳下來——汲取傳統(tǒng)智慧
一、社會工作為什么需要文化自信？
二、什么是中華文明的傳統(tǒng)智慧？
三、什么是樂道尚和的價值傳統(tǒng)？
四、什么是陰上陽下的民本傳統(tǒng)？
五、什么是多元一體的共生傳統(tǒng)？
六、什么是德主刑輔的禮治傳統(tǒng)？
七、什么是修身為本的自治傳統(tǒng)？
八、什么是家國天下的家治傳統(tǒng)？
九、什么是社會生態(tài)的綜治傳統(tǒng)？
十、什么是士當弘毅的君子傳統(tǒng)？
十一、為什么需要構建中華社會工作體系？
十二、中華社工應該具備什么樣的特質？
十三、如何以構建中華社會工作體系助力人才振興？
十四、如何以構建中華社會工作體系提升綜合服務能力？
第二章 腳要扎下來——注重鄉(xiāng)村調研
一、調研者為什么要有問題導向？
二、調研者是否需要了解和遵循鄉(xiāng)村社會的規(guī)律？
三、違背規(guī)律開展工作有什么后果？
四、調研者是否應該提出參考意見？
五、調研者如何全面了解鄉(xiāng)村情況？
六、社會調研的大致流程有哪些？
七、社會調研的基本方法和要求有哪些？
八、調研的注意事項有哪些？
九、入戶調研和探視探訪有哪些注意事項？
十、調研中有哪些常用的溝通會談技術？
十一、社會調研如何為培育鄉(xiāng)村社會組織做準備？
十二、調研者怎樣進行正確的理念宣導？
十三、調研和宣導需要什么樣的思維方式？
十四、如何撰寫調研報告？
第三章 人要團攏來——培育鄉(xiāng)村組織
一、為什么鄉(xiāng)村需要社工站？鄉(xiāng)村社工站有哪些特點？
二、社工組織服務的功能定位是什么？
三、為什么鄉(xiāng)村治理需要社會組織？
四、什么是互助會？互助會有哪些特點？
……
第四章 事要做起來——開展鄉(xiāng)村活動
第五章 文要化開來——進行鄉(xiāng)村文教
第六章 史要活起來——延綿鄉(xiāng)村家風
第七章 美要曬出來——營銷鄉(xiāng)村生活
附錄 用文化自信為社會工作鑄魂
——梁漱溟社會工作實踐的當代意義
回家（沱沱）