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  • 人力資源開發(fā)與管理

    人力資源開發(fā)與管理

    嚴(yán)新明 主編

    人力資源管理的研究既包括對(duì)總體人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃,也包括對(duì)具體工作人員的…

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  • 招聘與錄用

    招聘與錄用

    王麗娟,惠艷,郭改華 編

    《人力資源管理系列·教育部經(jīng)濟(jì)管理類主干課程教材:招聘與錄用》是為普…

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  • 做企業(yè)永遠(yuǎn)需要的核心員工

    做企業(yè)永遠(yuǎn)需要的核心員工

    繆龍飛 編著

    有很多員工不能實(shí)現(xiàn)自己的理想和目標(biāo),只是年復(fù)一年地機(jī)械工作,“原地踏步”…

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  • 向員工要利潤(rùn)

    向員工要利潤(rùn)

    郭鑫 編著

    《向員工要利潤(rùn)》是一本具有指導(dǎo)性的管理思想與實(shí)務(wù)讀本,企業(yè)的管理者可以從…

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  • 創(chuàng)意勞動(dòng)論

    創(chuàng)意勞動(dòng)論

    李喆 著

    自20世紀(jì)90年代末,創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)被首次提出以來,其每年以8.9%的速度遞增。發(fā)掘…

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  • HR經(jīng)理問答手冊(cè)

    HR經(jīng)理問答手冊(cè)

    (美)史密斯,(美)麥辛 著,胡曉亮 譯

    從招聘策略、工資到福利管理、就業(yè)市場(chǎng)、工作場(chǎng)所,都在以前所未有的速度發(fā)生…

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  • 中小企業(yè)人力資源精細(xì)化管理實(shí)務(wù)全書

    中小企業(yè)人力資源精細(xì)化管理實(shí)務(wù)全書

    王生平 編著

    《中小企業(yè)人力資源精細(xì)化管理實(shí)務(wù)全書》主要包括人力資源管理中的人力資源規(guī)…

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  • 沃頓商學(xué)院最受歡迎的人才管理課

    沃頓商學(xué)院最受歡迎的人才管理課

    (美)彼得·卡佩利 著,王素青 譯

    發(fā)現(xiàn)人才、留住人才和培養(yǎng)人才,在最棘手的商業(yè)挑戰(zhàn)中起著舉足輕重的作用。盡…

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  • 招聘管理

    招聘管理

    任正臣 主編

    《招聘管理(高等院校人力資源管理專業(yè)十二五規(guī)劃系列教材)》由任正臣主編,…

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  • 雇人前要問的96個(gè)問題

    雇人前要問的96個(gè)問題

    (美)保羅·法爾科內(nèi)(Falcone,P)著…

    《雇人前要問的96個(gè)問題》一共分為24章。第一、二部分,即前17章,共有96個(gè)問…

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  • 用最少的人創(chuàng)造最好的業(yè)績(jī):中國(guó)本土化人力資源管理實(shí)踐手冊(cè)

    用最少的人創(chuàng)造最好的業(yè)績(jī):中國(guó)本土化人力資源管理實(shí)踐手冊(cè)

    喻德武

    傳統(tǒng)人力資源管理模式已不能有效解決當(dāng)今企業(yè)遇到的問題,因?yàn)橹袊?guó)的外部人力…

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  • 中國(guó)全要素生產(chǎn)率增長(zhǎng)與人力資本效應(yīng)研究

    中國(guó)全要素生產(chǎn)率增長(zhǎng)與人力資本效應(yīng)研究

    魏下海 著

    《中國(guó)全要素生產(chǎn)率增長(zhǎng)與人力資本效應(yīng)研究》共分七章:第一章對(duì)所要研究的問…

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  • 知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的人力資本研究

    知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的人力資本研究

    黃維德,王達(dá)明 著

    《探索·研究·實(shí)踐叢書:知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的人力資本研究》的研究?jī)?nèi)容關(guān)…

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  • 人力資源管理工作圖表設(shè)計(jì)范例

    人力資源管理工作圖表設(shè)計(jì)范例

    宣飛霞,肖鳳姣 著

    《弗布克實(shí)用工作圖表設(shè)計(jì)范例系列:人力資源管理工作圖表設(shè)計(jì)范例》以高效開…

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  • 行政事務(wù)經(jīng)理案頭手冊(cè)

    行政事務(wù)經(jīng)理案頭手冊(cè)

    陳明星 主編

    陳明星主編的《行政事務(wù)部經(jīng)理案頭手冊(cè)》是“現(xiàn)代零售連鎖企業(yè)經(jīng)理人案頭手冊(cè)…

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  • 人力資源經(jīng)濟(jì)學(xué)

    人力資源經(jīng)濟(jì)學(xué)

    邊文霞 編著

    邊文霞編著的《人力資源經(jīng)濟(jì)學(xué)》由五部分內(nèi)容構(gòu)成。第一部分為第一章導(dǎo)論,界…

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  • 人力價(jià)值管理計(jì)量研究

    人力價(jià)值管理計(jì)量研究

    張國(guó)初 等著

    《人力價(jià)值管理計(jì)量研究》(作者張國(guó)初)從理論上闡述了21世紀(jì)企業(yè)人力資源管…

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  • 秘書的秘密3:先做秘書,后做領(lǐng)導(dǎo)

    秘書的秘密3:先做秘書,后做領(lǐng)導(dǎo)

    陳濤濤 主編

    從工作態(tài)度到工作方法,從辦公技能到秘書思維,從同事關(guān)系到與領(lǐng)導(dǎo)溝通,從日…

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  • 人才測(cè)評(píng)技術(shù)(修訂版)

    人才測(cè)評(píng)技術(shù)(修訂版)

    榮榮,谷向東,宇長(zhǎng)春 著

    《中國(guó)注冊(cè)人力資源測(cè)評(píng)師認(rèn)證教材:人才測(cè)評(píng)技術(shù)(修訂版)》不僅介紹了人才…

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  • 國(guó)際與比較雇傭關(guān)系:全球化與變革(第5版)

    國(guó)際與比較雇傭關(guān)系:全球化與變革(第5版)

    (澳)班貝爾 等編,趙曙明 等譯

    《國(guó)際與比較雇傭關(guān)系——全球化與變革》(第5版)立足于國(guó)際比較研究方法,…

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  • 零售業(yè)人力資源管理一線實(shí)戰(zhàn)內(nèi)參:績(jī)效考核瓶頸問題解決方案

    零售業(yè)人力資源管理一線實(shí)戰(zhàn)內(nèi)參:績(jī)效考核瓶頸問題解決方案

    IBMG國(guó)際商業(yè)管理集團(tuán) 著

    《零商文化傳播系列叢書·零售業(yè)人力資源管理一線實(shí)戰(zhàn)內(nèi)參:績(jī)效考核瓶頸…

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  • 人力資本與上海近代化(1843-1949)

    人力資本與上海近代化(1843-1949)

    曾凡 著

    《人力資本與上海近代化(1843-1949)》近代上海在開埠后一個(gè)世紀(jì)以內(nèi),從一…

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  • 管人要懂的心理學(xué)

    管人要懂的心理學(xué)

    張立宗 編著

    管理的第一要點(diǎn)就是管人,也就是要根據(jù)人的心理狀態(tài)和思想規(guī)律,通過尊重人、…

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  • 餐館管人36招

    餐館管人36招

    曾郁娟 著

    《餐館管人36招》針對(duì)中小型餐飲企業(yè),尤其是私有餐飲企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)際情況…

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  • 核心型人才

    核心型人才

    呂嶸 著

    《核心型人才》作者根據(jù)自己多年走訪眾多知名企業(yè)的經(jīng)歷,圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中…

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  • 行政部

    行政部

    曾令萍 編著

    本系列圖書從企業(yè)各個(gè)職能部門組織結(jié)構(gòu)出發(fā),詳細(xì)介紹了各個(gè)部門目標(biāo)分解、部…

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  • 人力資源部

    人力資源部

    劉亞萍 編著

    本系列圖書從企業(yè)各個(gè)職能部門組織結(jié)構(gòu)出發(fā),詳細(xì)介紹了各個(gè)部門目標(biāo)分解、部…

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  • 人力資源管理

    人力資源管理

    魏耀武,莊二平,李付彩 編

    在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,人力資源是第一資源,是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的決定因素?!?1世紀(jì)財(cái)經(jīng)類…

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  • 中美廣告人才培養(yǎng)模式比較研究

    中美廣告人才培養(yǎng)模式比較研究

    范志國(guó),李翠蓮 著

    《中美廣告人才培養(yǎng)模式比較研究》在對(duì)中美兩國(guó)的廣告教育進(jìn)行簡(jiǎn)要概述的基礎(chǔ)…

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  • 人力資源管理專業(yè)技能實(shí)訓(xùn)教程

    人力資源管理專業(yè)技能實(shí)訓(xùn)教程

    朱勇國(guó),謝強(qiáng),甄夢(mèng)蕊 編

    《人力資源管理專業(yè)技能實(shí)訓(xùn)教程(大學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)系列教材)》由朱勇國(guó)主…

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  • 績(jī)效考核量化管理全案(第2版)

    績(jī)效考核量化管理全案(第2版)

    孫宗虎,羅輝 著

    《績(jī)效考核量化管理全案(第2版)》提供了301張企事業(yè)單位各級(jí)別人員通用職位…

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  • 實(shí)習(xí)就業(yè)維權(quán)指南

    實(shí)習(xí)就業(yè)維權(quán)指南

    張?jiān)乒?,劉遠(yuǎn)景,王雨靜 編

    《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010——2020年)》提出職業(yè)教育要實(shí)行…

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  • 研發(fā)設(shè)計(jì)部崗位績(jī)效考核與實(shí)施細(xì)則

    研發(fā)設(shè)計(jì)部崗位績(jī)效考核與實(shí)施細(xì)則

    王永挺 著

    《研發(fā)設(shè)計(jì)部崗位績(jī)效考核與實(shí)施細(xì)則》通過“關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)、勝任素…

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  • 別讓豬上樹:企業(yè)低成本高效率用人法則

    別讓豬上樹:企業(yè)低成本高效率用人法則

    王洪浩 著

    21世紀(jì)最重要的是人材! 你的公司用對(duì)人了嗎?你把人才放到了最適合的位置了…

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  • 共振:讓員工思想達(dá)成共識(shí)的秘密

    共振:讓員工思想達(dá)成共識(shí)的秘密

    包豐源 著

    我們知道能量的提升才能為企業(yè)創(chuàng)造出好業(yè)績(jī),使企業(yè)實(shí)現(xiàn)永續(xù)發(fā)展。俗話說“人…

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  • 人力資源開發(fā)與管理

    人力資源開發(fā)與管理

    葉盛,岳文赫,杜琳 等編

    《高等院校市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)實(shí)踐與應(yīng)用型規(guī)劃教材:人力資源開發(fā)與管理》分別對(duì)人…

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  • 孫子妙語(yǔ)論管人

    孫子妙語(yǔ)論管人

    譚曉明 著

    《孫子妙語(yǔ)論管人》以孫子的經(jīng)典格言、卓絕智慧為基礎(chǔ),聯(lián)系現(xiàn)代管理中遇到的…

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  • 哈佛管理學(xué)大全集

    哈佛管理學(xué)大全集

    杜潤(rùn)瑤 編著

    哈佛大學(xué)是美國(guó)最古老的高等學(xué)府,也是世界最負(fù)盛譽(yù)的名牌大學(xué)之一。哈佛大學(xué)…

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  • 如何提高知識(shí)工作者生產(chǎn)率

    如何提高知識(shí)工作者生產(chǎn)率

    路文杰 孫瑞曉

    路文杰、孫瑞曉所著的《如何提高知識(shí)工作者生產(chǎn)率》內(nèi)容簡(jiǎn)介:21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)…

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  • 潛能評(píng)估:潛能發(fā)展學(xué)說再解讀

    潛能評(píng)估:潛能發(fā)展學(xué)說再解讀

    邱章樂,王傳旭,談成文 著

    潛能發(fā)展學(xué)說以獨(dú)特的視角分析和解釋了差異的分化和形成,讓人們第一次思考差…

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