但是一定要記住，我們所有人在不同的階段會(huì)把精力全部投入到自己的生活中，因此，并不容易把焦點(diǎn)放在其他人身上，即使我們深深地愛著他們。因此，不要孤立地去評價(jià)一個(gè)人，而是應(yīng)該長期地觀察。

技術(shù)5出賣

在用這項(xiàng)技術(shù)的時(shí)候，你最關(guān)心的可能就是她不一定是真正的伙伴。那么，不得不去做的就是判斷她的情緒。在斥責(zé)她的不忠之后，這個(gè)人如果是你真正的伙伴，她會(huì)表現(xiàn)得惱怒、傷心，至少會(huì)質(zhì)問你。然而，如果她是一個(gè)破壞者，她會(huì)期望改變話題，并在這簡短的談話后你能注意到她情緒的巨大轉(zhuǎn)變——變得積極、樂觀。

這里面的秘訣不是在話題被討論的時(shí)候判斷她的情緒，而是，當(dāng)你開始一個(gè)新話題時(shí)，注意她是因?yàn)椤俺晒Τ鲑u了你”而沾沾自喜，還是因?yàn)槟銘岩伤闹艺\而感到傷心。這項(xiàng)技術(shù)最重要的部分就是，讓她以為你對她所說的是毋庸置疑的——沒有“如果、并且、但是”——因此她即使不會(huì)再出賣你，也可能會(huì)一直生氣。你認(rèn)為一位同事在你背后搞陰謀詭計(jì)。因此，你可以用一種非脅迫性的方式來提出你的憂慮。例如，你可以這樣說：“海倫（Helen），我聽說你把丹尼斯（Denise）的宣傳活動(dòng)排在我的活動(dòng)之前了，這貶低了我對團(tuán)隊(duì)所作的貢獻(xiàn)。”此時(shí)，你可以完全忽視她的回答，只要微笑就可以了。然后，注意她是否會(huì)繼續(xù)問你“為什么”或“怎么會(huì)”認(rèn)為她會(huì)做出那種事，或是她借吃午飯走開了。如果她是一個(gè)真正的伙伴，她會(huì)直截了當(dāng)?shù)卣f出來，澄清誤會(huì)。如果她是一個(gè)破壞者，她就會(huì)試圖盡可能快地結(jié)束談話。

試圖操縱或控制別人的人總是會(huì)表現(xiàn)得樂于助人。當(dāng)然，他可能是一個(gè)好人，但是，你不得不自問一下：“他為什么對我這么好？”這并不是要讓你變得憤世嫉俗，而是提醒你任何人都有動(dòng)機(jī)——有些是好的，而有些是壞的。如果你不太熟悉的人對你很好，特別是當(dāng)他自己的狀態(tài)并不是特別好的時(shí)候，那就有可能他想在你身上得到某種東西或是打算要操縱你。