“我為什么會這么說呢？在演講之前，我和來賓聊了一下，提到現(xiàn)在大家加班的情況很嚴重，有太太、小孩的人無法照顧家庭，這樣下來，可能工作幾年就辭職不干了。如果大家都使用筆記本電腦，就不必長期駐守在辦公室了，可以準時下班，和家人吃晚飯，然后洗個澡、看電視，等小孩都睡了，就可以開始繼續(xù)工作。（I，重要）”

我上臺介紹時，并沒有分析得很專業(yè)、詳盡，只是把這個題目跟我們的生活結(jié)合起來。大家一聽，就會覺得這跟他們以前聽過的演講不太一樣，注意力也變得比較集中。

你看，到目前為止，我還沒有提演講者的名字，那是因為我想要制造一種懸疑感。直到最后，我才刻意提高聲音說：“現(xiàn)在，讓我們歡迎英特爾公司的總經(jīng)理陳正益先生。（S，主講人）”

后來陳正益曾經(jīng)對我說，我這么介紹他出場，給他留下極好的印象。

讓小技巧立大功

最后，我想為你提供幾個擔任介紹人的小技巧，這些看似簡單的細節(jié)，其實很有學問：

技巧一：當你要宣布主講人的姓名時，可以運用“靜止”、“分明”、“有力”三個原則。

“靜止”，是指你在宣布姓名之前可以先停一下，增強聽眾的期待心理；“分明”，指的是在說出名字時，字和字之間可以有短暫的停頓，讓聽眾聽得更清楚；“有力”，指的是發(fā)音要清晰、有力度。

技巧二：你宣布主講人的姓名時，不要立刻轉(zhuǎn)向他，而是先看著聽眾把名字都說清楚后，再轉(zhuǎn)過去。因為，你宣布姓名的對象是聽眾，而不是主講者本人。

技巧三：要流露出誠意，最好避免用輕佻、開玩笑的方式介紹主講人。

一個稱職的介紹人可以為一場精彩的演說拉開序幕，也給聽眾和主講人留下好印象。建立說服力，就從這里開始吧！

我能你也能

介紹主講人有訣竅

一個完美的介紹人，最好能不落俗套，稱職恰當。

介紹詞的三個任務(wù)：

抓住聽眾的注意力。

讓主講人感到受歡迎。

提醒大家，認真專注地聽完演講，一定獲益

良多。

T-I-S法則，讓人短時間內(nèi)印象深刻。

T：介紹題目。（Topic）

I：強調(diào)題目對聽眾的重要性。（Importance）

S：說明主講人的身份。（Speaker）

擔任介紹人的小技巧：

技巧一：宣布姓名時，運用“靜止”、“分明”、“有力”原則。

技巧二：說出主講人姓名時，面對聽眾而不是演講者。

技巧三：語詞中要流露誠意。

我的實戰(zhàn)錄

用“戲劇化”方式增強說服力

卡內(nèi)基訓練上海地區(qū)總經(jīng)理 梁志成

還記得我小時候常常參加演講比賽，當時雖然在臺上能侃侃而談，甚至拿到比賽冠軍，可我總是覺得自己說出來的話，并沒有真正打動人心。

加入卡內(nèi)基訓練的團隊后，我擔任講師，也學到了許多團體溝通的方法和技巧，我發(fā)現(xiàn)，“感動”這個目標似乎不再那么遙不可及了。

大概六七年前，我們?yōu)楦咝蹣s總（榮氏總醫(yī)院）辦了一個半天的訓練，我南下?lián)沃v師，參加的學員主要是醫(yī)院里的醫(yī)生、護士、護士長?；顒咏Y(jié)束后，院長發(fā)現(xiàn)大家反映都不錯，他自己也覺得很好，于是決定再辦一次訓練，而這一次就讓大家自愿參加。結(jié)果，才30個名額，居然有80個人搶著要報名，讓我覺得很有成就感。

前一陣子，我在上海為一家國際級的企業(yè)辦了兩天的訓練課程，董事長親自對大家說，他上過那么多課程，我們的課程讓他感覺最好。