嘗試是上天賜予你的權(quán)利

如果你熟讀商業(yè)人物的傳記，就會(huì)發(fā)現(xiàn)，所有激動(dòng)人心的傳奇，其實(shí)都來(lái)自于一次次大膽的嘗試。人們后來(lái)之所以覺(jué)得他們偉大，只不過(guò)是因?yàn)槟炒螄L試剛巧迎合了社會(huì)的潛在需求。

沒(méi)有嘗試，一切成功都無(wú)從談起。很多成功者并不是一開(kāi)始就找到了金礦，而是在遭到挫敗后，始終沒(méi)有放棄尋找。他們雖然無(wú)法確切地知道哪一次嘗試會(huì)成功，但他們堅(jiān)信總有一次會(huì)獲得回報(bào)。

不僅如此，嘗試應(yīng)該是一個(gè)連續(xù)不斷的過(guò)程，它不僅是一種行為，更是一種對(duì)待生命的態(tài)度。一次嘗試失敗了，再來(lái)一次，一次成功了，也不要滿(mǎn)足，還要再來(lái)一次，不停地嘗試下去。

問(wèn)問(wèn)自己，你是個(gè)喜新厭舊的人嗎？在我看來(lái)，喜新厭舊沒(méi)什么不好，要知道，生命本身就是追求刺激的產(chǎn)物，沒(méi)有刺激，就沒(méi)有進(jìn)化；沒(méi)有刺激，就沒(méi)有靈感；沒(méi)有刺激，就沒(méi)有色彩。

判斷一個(gè)人是否年輕，不是看他的生理年齡，只要他相信太陽(yáng)每天都是全新的，只要他還有嘗試的動(dòng)力，他的心就是年輕的。而相反，20歲的年齡，60歲的心臟，這樣的人我們平時(shí)見(jiàn)得還少嗎？

毋庸置疑，嘗試需要勇氣。有人曾經(jīng)問(wèn)我：勇氣是天生的嗎？為什么有的人從來(lái)不缺乏勇氣？我的回答是，確實(shí)不排除天生的勇者，但即使是再怯懦的人，也可以通過(guò)實(shí)踐培養(yǎng)出勇氣。

有人之所以不敢嘗試，是因?yàn)闆](méi)有嘗到過(guò)嘗試的甜頭。我常常見(jiàn)到這樣幾種人：一種人總認(rèn)為自己能力不夠，"我不行"是他的口頭禪，可如果不去做，他又怎么會(huì)知道自己到底行不行呢？

一種人遇事喜歡說(shuō)"等等看"，看起來(lái)像是在等待時(shí)機(jī)成熟，但這通常只是一種愚蠢的想法，事實(shí)是真正的機(jī)會(huì)是大多數(shù)人所無(wú)法看到的，最美的味道只屬于第一個(gè)吃螃蟹的人。

一種人是怕犯錯(cuò)，說(shuō)好聽(tīng)些是榮譽(yù)感強(qiáng)，但這種人顯然是把自己看得太重了。即便你出了錯(cuò)，天就會(huì)塌下來(lái)嗎？在你的能力遠(yuǎn)未達(dá)到?jīng)Q定一個(gè)組織的成敗時(shí)，犯點(diǎn)錯(cuò)有什么了不起的呢？不犯錯(cuò)，你就無(wú)法知道如何改善自身。試錯(cuò)了，你所承受的，最多是一時(shí)的指責(zé)，可如果試成了呢？

還有一種人患得患失，生怕自己的貿(mào)然出擊影響了既定的利益格局，這種心思過(guò)重的人永遠(yuǎn)也長(zhǎng)不大。要知道，在任何一個(gè)鼓勵(lì)創(chuàng)新的組織中，沒(méi)有哪一個(gè)人會(huì)因?yàn)閲L試而遭到冷落。

歸根結(jié)底，不敢嘗試是沒(méi)有追求的表現(xiàn)，是懦弱的同義詞，同時(shí)，也是對(duì)自我的不尊重。

這里講一個(gè)小插曲。1998年，我第一次與啤酒行業(yè)的風(fēng)云人物、當(dāng)時(shí)的青島啤酒總裁彭作義先生進(jìn)行了正式會(huì)談。這次見(jiàn)面本身就是我的一次重大嘗試，我已決定離開(kāi)珠江啤酒集團(tuán)了。

"你只有34歲嗎？"彭作義問(wèn)我，我點(diǎn)點(diǎn)頭。"你真的只有34歲嗎？"他又問(wèn)了一遍，我說(shuō)是。也許在他看來(lái)，我有些太年輕了，可坦率地說(shuō)，年輕并不代表沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)，我有足夠的信心。我知道自己手里真正的底牌不是年齡，而是此前在珠江啤酒集團(tuán)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方面做出了些成績(jī)。

我今天講這個(gè)插曲不是為了自夸，而是想告訴你，趁著自己還年輕，趕緊享用上天賜予的權(quán)利吧。我的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)一再表明，企業(yè)需要敢于嘗試的人，嘗試就是創(chuàng)新，創(chuàng)新型人才永遠(yuǎn)奇貨可居。

我不是什么聰明透頂?shù)娜?，我也是?jīng)過(guò)一步步嘗試才走到今天的。

剛到珠江啤酒集團(tuán)工作的時(shí)候，同期分配到企業(yè)的大學(xué)生有近100人，其中還有研究生，我的起點(diǎn)并不高，甚至很普通。由于在辦公室工作，我經(jīng)常有機(jī)會(huì)旁聽(tīng)企業(yè)的重要會(huì)議，雖然那時(shí)的我還不懂業(yè)務(wù)，但我不想放過(guò)任何一個(gè)可能的機(jī)會(huì)，時(shí)刻準(zhǔn)備著為企業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)一己之力。

機(jī)會(huì)來(lái)了。1988年11月，是我到單位的第三個(gè)月，珠江啤酒集團(tuán)遇到了一次銷(xiāo)售危機(jī)。事出有因，當(dāng)時(shí)社會(huì)上刮起了一陣抵制易拉罐的風(fēng)潮，廠里生產(chǎn)出的易拉罐裝啤酒大量滯銷(xiāo)，庫(kù)存堆積如山，大家異常焦慮。