就算你在其他方面做得再好，也掙脫不了別人對(duì)你經(jīng)常遲到這件“外套”的看法，唯一的解決辦法就是把它脫掉，比別人早到。

遲到的壞習(xí)慣極容易引起上司和工作伙伴的不滿，你會(huì)被認(rèn)為自由散漫、吊兒郎當(dāng)，沒(méi)有責(zé)任心。某著名公司HR經(jīng)理說(shuō)：“即使上司對(duì)你的遲到行為沒(méi)有多說(shuō)什么，那也不表示他對(duì)此毫不在乎?！薄堵殘?chǎng)禮儀》一書的作者認(rèn)為，上班遲到的習(xí)慣會(huì)使你顯得缺乏敬業(yè)精神。作為一個(gè)盡職的下屬，你至少應(yīng)該比你的上司提前15分鐘到達(dá)辦公室。

W女士與L女士為上海某著名大學(xué)的畢業(yè)生，畢業(yè)后同到一家外企人事部實(shí)習(xí)。W女士在校期間擔(dān)任學(xué)生干部，成績(jī)也不錯(cuò)，自信能勝任此工作，于是時(shí)而上班遲到，時(shí)而開會(huì)不準(zhǔn)時(shí)，有一次約了客戶居然讓對(duì)方等了半個(gè)鐘頭。相反，L女士在校期間成績(jī)平平，能力一般，但是虛心好學(xué)，紀(jì)律性強(qiáng)，嚴(yán)格遵守公司規(guī)定。L女士認(rèn)為，實(shí)習(xí)生首先要保證全勤，最好每天提前到公司。有幾次她怕遲到就打的上班，遲到會(huì)讓上司和同事覺(jué)得你的組織紀(jì)律性不強(qiáng)，認(rèn)為你很懶散。于是，L女士在實(shí)習(xí)階段，盡量提前到公司。她有時(shí)整理一下個(gè)人資料，有時(shí)做一下當(dāng)天的計(jì)劃和準(zhǔn)備工作，這些都給人留下了良好的印象。三個(gè)月后，人事部做出決定，L女士留下，W女士走人。

經(jīng)常遲到會(huì)讓人覺(jué)得你缺乏敬業(yè)精神、缺乏紀(jì)律性、沒(méi)有責(zé)任心。就算你其他方面做得再好，也很難改變他人對(duì)你看法，所以你必須脫掉遲到的“外套”，比別人早到。

較為寬松地估計(jì)路途所需的時(shí)間，預(yù)留半個(gè)鐘頭作緩沖。隨身攜帶一些文件或書籍，以免浪費(fèi)時(shí)間。記?。簩幙稍绲降热?，不可遲到被人等；上班早去一刻鐘，會(huì)給上司和同事留下好印象。

現(xiàn)在，請(qǐng)你花上2分鐘的時(shí)間想一想，你身上是否正披著經(jīng)常遲到的“外套”？有的話請(qǐng)寫下改進(jìn)的方法，徹底擺脫這一壞習(xí)慣的束縛。

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