生活起起伏伏，不要試圖改變它。

世事在變，世道在變，你我也在變。商業(yè)伙伴、生活伴侶、朋友、客戶等也都在變。我們每時(shí)每刻都在不停地變化。誠如莉蓮·赫爾曼所言：“世人常變但從不相互告知?！笔聦?shí)上，我們不僅會(huì)忽略與人分享我們已經(jīng)改變這一事實(shí)，而且有時(shí)還會(huì)把自己也蒙在鼓里。因此現(xiàn)實(shí)中的各種關(guān)系變得支離破碎也就見怪不怪了。

年度戰(zhàn)略規(guī)劃這種傳統(tǒng)如今已經(jīng)過時(shí)。對(duì)公司的執(zhí)行團(tuán)隊(duì)而言，花兩天時(shí)間開會(huì)、確定公司目標(biāo)、推出行動(dòng)方案，然后就收工聲稱今年到此為止這一套方法已經(jīng)行不通了。公司成員必須每季度開一次會(huì)，就“從上次會(huì)議至今又發(fā)生了哪些變化”這一問題交流意見。正如一位公司總裁日前所說的："我很想緊緊地握住現(xiàn)實(shí)，但現(xiàn)實(shí)總在發(fā)展變化。"

用商務(wù)咨詢顧問羅伯特·布里奇斯的話說，我們所能希望的最好情況就是能夠“熟練有效地管理不可預(yù)知的情況”。什么情況都有可能發(fā)生，可能是內(nèi)部的，也可能是和外部的。有些事情你可以施以影響，但有些事情你卻無能為力。