08 向首長(zhǎng)傳遞假話的藝術(shù)

8.1什么是“假”

8.2假話存在的必然性

8.3傳遞假話的方式

8.4傳遞假話應(yīng)注意的問(wèn)題

09 整理首長(zhǎng)講話精神的藝術(shù)

9.1抓緊記錄

9.2及時(shí)分類(lèi)

9.3引起聯(lián)想

9.4借機(jī)引導(dǎo)

10 適應(yīng)首長(zhǎng)不同工作類(lèi)型的藝術(shù)

10.1對(duì)謀略自信型首長(zhǎng)的適應(yīng)

10.2對(duì)超脫粗放型首長(zhǎng)的適應(yīng)

10.3對(duì)民主納諫型首長(zhǎng)的適應(yīng)

10.4對(duì)看人審事型首長(zhǎng)的適應(yīng)

10.5對(duì)多變無(wú)定型首長(zhǎng)的適應(yīng)

11 忍讓首長(zhǎng)弱點(diǎn)的藝術(shù)

11.1忌在沒(méi)有現(xiàn)成根據(jù)的問(wèn)題上與首長(zhǎng)爭(zhēng)論

11.2忌玩樂(lè)時(shí)首長(zhǎng)總是輸家

11.3忌出了問(wèn)題把責(zé)任推給首長(zhǎng)

12 為首長(zhǎng)提供事務(wù)性服務(wù)的藝術(shù)

12.1諳知本人身份

12.2作風(fēng)莊重嚴(yán)謹(jǐn)

12.3動(dòng)作勤快干練

12.4反應(yīng)機(jī)靈敏捷