01雇員培訓與開發(fā)（第8版）…
02職業(yè)傳承：長壽時代的人力…
03高效帶徒弟
04人力資本理論及其應用研究…
05重塑培訓管理――培訓管理…
06企業(yè)人才培養(yǎng)與現(xiàn)代人力資…
07人力資本結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟轉(zhuǎn)型研…
08企業(yè)凝聚力與表演藝術(shù)
09人力資源管理案例解析
10班組長現(xiàn)場管理培訓教程（…
[美] 哈羅德 D.斯托洛維奇，[美] 艾瑞卡 J…
鑒于實用性、趣味性和對學習者的注重，《交互式培訓》中文第一版在中國出版后…
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冉春芳 著
《高管權(quán)力能力與高管超額薪酬研究》的研究內(nèi)容由9章組成。導論構(gòu)成《高管權(quán)…
倪慧君 著
《高績效班組建設(shè)路徑探究》在總結(jié)國家電網(wǎng)公司發(fā)展概況的基礎(chǔ)上，收集一線數(shù)…
余澤忠 著
本書從內(nèi)容上注重人力資源管理兩大核心模塊——績效考核與薪酬管理之間的相互…
余興安，中國人事科學研究院 編
《人力資源服務(wù)概論》以人力資源服務(wù)相關(guān)理論和我國人力資源服務(wù)實踐為主線，…
華通咨詢 著
《人力資源主管怎么做，如何管》從部門團隊建設(shè)、人力資源規(guī)劃、工作分析與設(shè)…
趙曙明 著
互聯(lián)網(wǎng)已然在全球范圍內(nèi)如火如荼地發(fā)展，已經(jīng)影響到整個社會的工作和生活方式…
[美] 詹姆斯·埃文斯，威廉·林賽…
這是一部系統(tǒng)介紹質(zhì)量管理與卓越績效方法論的優(yōu)秀著作，堪稱國外同類著作中的…
盧小溪 著
本書在緒論部分闡述了研究的選題、目的和意義，正文分為三個部分。*一部分是…
王國穎，陳天祥 著
本書是《人力資源管理》教材的第五版修訂本，內(nèi)容包括：人力資源概述，工作分…
李軍華 編
《企業(yè)人力資源統(tǒng)計學同步綜合練習》是為了配套當代人力資源管理系列教材《企…
荊煒，周清，郝金磊，郭雪，馮紅霞 ... 著…
本書是作者在研究人力資源管理理論并進行實踐的基礎(chǔ)上，將理論與實踐科學結(jié)合…
劉銀花 著
《薪酬管理（第3版）》是作者劉銀花在長期薪酬管理教學與研究的基礎(chǔ)上，認真…
邵芳 著
《復合型視角下組織支持形成及作用研究》通過對國內(nèi)外組織支持理論及研究現(xiàn)狀…
潘文慶 編
《現(xiàn)代人事管理學同步綜合練習》是為了配套當代人力資源管理系列教材《現(xiàn)代人…
陳彬，湯忠杰 著
《美日韓人才中介組織及其國際化發(fā)展研究》對美國、日本、韓國三個國家人才中…
方振邦，冉景亮 著
《績效管理（第二版）》以戰(zhàn)略性績效管理為主線，系統(tǒng)地介紹了績效管理的各個…
余伯剛 著；舒天戈，邱衛(wèi)東 編
激勵是現(xiàn)代企業(yè)管理的精髓。沒有激勵，就沒有管理?！都罟芾?激發(fā)員工潛能…
侯書生，余伯剛，劉家珉 編
《奇正用人 下活人力資源這盤棋》詳細論述了企業(yè)用人的創(chuàng)新理念和管理智慧，…
李健，侯書生 編
處在社會劇烈變革的時代，人力資源開發(fā)已成為企業(yè)共同關(guān)注的焦點?！斗e聚人力…
高秋利，李寶忠，高冬蘭 著
本書共8章，從緒論、領(lǐng)導與文化的引領(lǐng)作用，戰(zhàn)略制定與部署，建筑業(yè)市場開發(fā)…
劉佳 著
在這紛繁復雜的職場當中，我們在欣賞一出好戲的同時，也扮演著不同的角色，演…
陳諫，葉曙光，符鈺彩 著
本書基于新生代人才特點及移動互聯(lián)應用兩個方面的分析，從聚才的角度出發(fā)，試…
陶建宏 編
《人力資源管理理論與實務(wù)》系統(tǒng)介紹人力資源管理的基本理論、原理與方法，精…
付春香 著
本書采用科學的研究方法，聚焦于新生代知識員工，在雙認同視角下，從個體認知…
韓永斌 著
本書以中國資本市場33家上市公司股份回購為案例，首先，在制度分析基礎(chǔ)上，總…
朱琪，王忠 編
本書是為了配套當代人力資源管理系列教材《薪酬管理》而編寫的教學練習冊。編…
林勇，曾曉濤 編
1.反映近年來勞動社會學發(fā)展的新理論、新情況，吸收了國外學術(shù)界近年來有關(guān)勞…
李強 編
本書是為了配套當代人力資源管理系列教材《工作分析》而編寫的教學練習冊。編…
曹宗平 等 編
《國際勞動力市場與海外就業(yè)同步綜合練習》是為了配套當代人力資源管理系列教…
宋衛(wèi)云 著
《從調(diào)崗調(diào)薪到裁員解雇》根據(jù)新法律法規(guī)，指引廣大用人單位和人力資源管理工…
[美] 大衛(wèi)·西克海利 著
本書是薪酬實務(wù)工具書，專門針對銷售公司中各級和各類銷售人員的薪酬設(shè)計和管…
《浙江省勞動和社會保障年鑒》科學委員會 …
《浙江人力資源和社會保障年鑒（附光盤2015）（精）》記載了2014年全省人力資…
薛永武 著
本教材以整體性人才資源開發(fā)為導向，借鑒國內(nèi)外文化產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)理論和實踐經(jīng)…
孫宗虎 著
甄選面試工作是企業(yè)人力資源管理工作順利開展的基礎(chǔ)，是企業(yè)擁有良好人才儲備…
趙耀 著
考慮到教科書的使用者幾乎沒有企業(yè)員工培訓與開發(fā)的實際經(jīng)驗，《員工培訓與開…
陳諫，黃樹輝 著
《能力管理：鑄能造人才競爭力》突破傳統(tǒng)的能力素質(zhì)模型、勝任力模型等理論與…
胡蓓，王通訊 編
本書是在總結(jié)國內(nèi)外人力資源開發(fā)與管理研究、實踐的基礎(chǔ)上編寫而成的。第一章…
孫超 著
《行政辦公管理必備制度與表格范例》選取了行政辦公管理中實用、核心的部分，…
王諾斯，付冰 編
作為旅游人力資源管理教材的配套實訓用書，《酒店人力資源管理實訓教程》將對…
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