扎布最新的職務安排表明他已經(jīng)被提拔進入了母公司的管理層。他在美邦公司的職務由羅伯特·格林希爾（RobertGreenhill）代替，他原供職于摩根士丹利投資銀行部門，1993年6月普美利加公司為加強其投資銀行業(yè)務實力而邀其加盟。普美利加原來主要從事針對個人投資者的零售經(jīng)紀業(yè)務，而投資銀行業(yè)務主要是針對機構投資者，將這兩種業(yè)務合并是很困難的。在當時看來，只有美林證券同時在上述兩種業(yè)務上獲得了成功。運通公司并沒有在這兩種業(yè)務上同時獲得成功，該公司已經(jīng)出售了希爾森公司，并計劃在財務狀況好轉時出售雷曼兄弟公司。

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第4章花旗嘩變與公司其他高級管理人員相同，格林希爾與威爾也有一段往事。他是威爾的朋友，威爾在運通公司工作，離開運通公司，建立普美利加公司，包括1986年收購商業(yè)信貸公司的時候，他都曾向威爾提出建議。格林希爾的到來使得威爾之下的管理人員顯得有些過多，包括扎布，立普，當然還有戴蒙。雖然戴蒙仍被視為最有可能成為CEO，但威爾拒絕退休的建議，對關于其退休的猜測不屑一顧。沒有人能說自己是二號人物，正如威爾說的：“我們公司沒有二號人物?！泵腊罟镜闹亟M格林希爾的到來意味著戴蒙開始了一段動蕩的時期，他控制開支和降低風險的理念與當時投資銀行業(yè)務寬松的外部環(huán)境相沖突。格林希爾是一位具有傳奇色彩的交易家，據(jù)說其加入美邦公司的賠償金達到3600萬美元。而美邦公司向其提供了一份年薪至少為300萬美元的三年合同。1995年初，美邦公司充斥者內(nèi)部爭斗，一方是格林希爾和他手下的交易人員，另一方是美邦公司的老員工。