第二季：

數(shù)到五，明白HR心態(tài)：

@：大喇叭：對(duì)不起，哥不是孫悟空。變不了你肚子里的蛔蟯鉤蟲(chóng)。

其實(shí)，連數(shù)到五的過(guò)程都可以節(jié)省。對(duì)于你要面對(duì)的HR來(lái)說(shuō)，不管你是求職，面試，還是通過(guò)培訓(xùn)，已經(jīng)入司后的談話。你只要熟悉了HR的位置和作用，就能很明晰的把握他們的心態(tài)。

人事是什么？

人事是公司的面子。人事要不沉悶，懂得溝通和交流。他不希望溜走任何一個(gè)人才，希望給公司帶來(lái)更多的精兵強(qiáng)將。

所以，你要明白，人事個(gè)人怎么想并不是最重要的事情。在他心里，最重要的事情就是，選出最適合公司崗位需要的人才，而你是不是公司最需要的那個(gè)。

一般來(lái)說(shuō)，能招聘的企業(yè)，都是那種活力性很強(qiáng)的企業(yè)。你何曾見(jiàn)過(guò)，一些國(guó)企，壟企到招聘會(huì)上擺攤招聘，孜孜以求得到人才？

需要你做的很簡(jiǎn)單，那就是展現(xiàn)出公司想要的種種特性出來(lái)，讓HR覺(jué)得眼前一亮。這樣的話，就會(huì)讓他徹底對(duì)你感興趣。你也更加能夠打動(dòng)他的內(nèi)心。

不過(guò)，也會(huì)有意外——這種意外很常見(jiàn)。可是很多人都會(huì)死在這種意外上。

我有個(gè)朋友，號(hào)稱(chēng)“戀愛(ài)”殺手。無(wú)論自己發(fā)展的，還是別人介紹的?；旧鲜遣怀鲆粋€(gè)月這段感情絕對(duì)會(huì)凋零掉。

他哭著喊著讓別人當(dāng)紅娘，可是后來(lái)大家都敬而遠(yuǎn)之。有人開(kāi)玩笑說(shuō)，北京自打六環(huán)以?xún)?nèi)，姑娘們有一個(gè)算一個(gè)，聽(tīng)到他名字不跑的，基本上沒(méi)有。

他很帥，不丑，收入尚可。為人愛(ài)好頗多，說(shuō)話也算有趣。

問(wèn)題出在哪里？我舉個(gè)例子，曝一下他的小料。

有次下班后，我們?cè)谝黄鹁蹠?huì)。他女友發(fā)短信過(guò)來(lái)問(wèn)他：“你在干嗎？”

他回答：“忙”

“忙什么？”

“朋友聚會(huì)”

“什么時(shí)候忙完？”

“大概九點(diǎn)后”

“哦”

看上去很正常，是嗎？