正文

性格與工作(1)

16型人格的自我修煉 作者:彭縈


性格與工作

只有當你不再需要從做自己真正喜歡的事情和掙錢之間取舍的時候,你才能展現(xiàn)最完美的自己。

很多人從過去的工作經驗中只知道自己不適合以及不喜歡做什么,依然對自己會適合什么以及真正熱愛什么摸不著頭腦。對自己目前或者曾經的工作感到厭惡的職場人在跳槽時,因為不清楚自己熱愛做什么,盲目抉擇下,考慮的最重要因素可能依然只是哪一份工作收入更高。還有那些剛畢業(yè)的或者還沒有畢業(yè)的大學生,他們的工作經驗幾乎為零,根本不可能在繁雜多樣的工作領域和職位中作出正確的選擇。一片茫然中,選擇的標準簡化為“這份工作收入是否高”以及“它聽起來是否很?!薄8鼊e說那些懵懂的高中生了,在自己對社會的運作規(guī)則還一竅不通的時候,竟要為自己未來幾十年的職業(yè)生涯作出規(guī)劃,然后相應地作出專業(yè)上的選擇。

如果我們每一個人在規(guī)劃或者重新選擇職業(yè)道路的時候,能夠根據(jù)自己的性格知道自己擅長什么,不適合什么,真正喜歡什么,可能會厭惡什么,很多曲折的道路和不必要的時間上的浪費就都可以避免了。

因為,我們每一個人都不可能是無所不能的。一種技能如同一塊肌肉,一旦缺乏反復的訓練,它就會漸漸萎縮。選擇自己真正喜愛的工作很重要,因為興趣和能力存在反饋的關系,興趣促進了技能的提高,技能的提高又增加了興趣。也許你會說,經過一定的訓練和培養(yǎng),你依然可以在一個讓你毫無興趣的職位上做到優(yōu)秀。但最卓越的你一定是做自己最擅長而且最熱愛的工作。

每個性格類型都有長板與短板。一份好的工作應該是能讓你盡力發(fā)揮你的長板,同時不需要過多涉及你的短板。那么,每個基本性格類型的人的長板和短板又是什么呢?

SP藝術表演者

SP的人喜歡隨著自己的沖動自由地做事情。他們關心的是此時此刻可以完成的、充滿挑戰(zhàn)性、需要應用熟練技能的工作。他們喜歡沒有過度計劃和復雜結構的工作。喜歡處理實際和真實的問題,而不是理論和想法。

SP的長板:機變

SP類型的人是最敏銳的觀察者,能夠清楚地看見正在發(fā)生的事情,并且運用自己靈活的思維和豐富的經驗將其處理好。同時,他們的操作工具精準而實際,對技巧的專注達到了一種如癡如醉的地步。他們不會懼怕必要的冒險和即興發(fā)揮,可以稱為是機變的大師。他們考慮的是如何提升成功的可能性,而不是降低失敗的風險率。他們不會被傳統(tǒng)和規(guī)則所束縛,并能成為很好的談判者??偟膩碚f,他們很自然地懂得自己要去哪里,同時該如何去那里的最近路線。


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